Wir suchen einen engagierten und erfahrenen IT-Projektmanager (m/w/d), der unsere IT-Infrastruktur auf das nächste Level bringt und innovative Lösungen für die Zukunft gestaltet. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, strategisch denkst und Lust hast, die IT-Landschaft eines wachsenden Unternehmens aktiv mitzugestalten, dann bist du hier genau richtig
Tätigkeiten
IT-Infrastruktur & Sicherheit
1. Betreuung und Weiterentwicklung der Serverlandschaft (MS Server, SQL, Exchange)
2. Verwaltung von Storage- und Backup-Lösungen (SAN/NAS)
3. Optimierung der IT-Security und Schulung der Mitarbeitenden
4. Zusammenarbeit mit dem externen Rechenzentrum
Netzwerk & Virtualisierung
5. Administration von Netzwerkkomponenten (LAN/WAN, Firewall, DMZ)
6. Weiterentwicklung der Citrix-Umgebung und Unterstützung bei Cloud-/Hybridlösungen
7. Sicherstellung von Performance, Hochverfügbarkeit und Sicherheit
Strategie & Weiterentwicklung
8. Entwicklung einer zukunftsfähigen IT-Strategie
9. Beratung der Geschäftsleitung zu IT-Themen
10. Steuerung externer Partner und Dienstleister
Perspektive
11. Einstieg mit Entwicklung zur Führungsrolle
12. Aufbau und Leitung eines eigenen Teams
13. Verantwortung für IT-Budget, Teamkapazitäten und Prozessoptimierung
Anforderungen
14. Erfahrung im IT-Projektmanagement und Infrastrukturmanagement
15. Kenntnisse in Server-/Netzwerkadministration (LAN/WAN, Firewalls, Virtualisierung)
16. Strategisches Denken und Lust, IT-Prozesse kontinuierlich zu optimieren
17. Kommunikationsstärke und Leadership-Potenzial
Team
Das bieten wir dir
18. Verantwortung von Anfang an – Eine vielseitige und spannende Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien
19. Modernes Arbeitsumfeld – Firmenlaptop und -handy gehören zur Grundausstattung
20. Persönliche Weiterentwicklung – Zugang zu Workshops und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst
21. Gesund bleiben – Betriebliches Gesundheitsmanagement und Zugang zu einem Partner-Fitnessstudio
22. Für die Zukunft vorsorgen – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Unterstützung
23. Mobilität leicht gemacht – Leasing von Diensträdern mit monatlichem Zuschuss
24. Empfehlungen zahlen sich aus – Prämienmodell für Mitarbeiterempfehlungen
25. Sparen im Alltag – Exklusive Rabatte auf Reisen, Mode und Technik
26. Bequem zur Arbeit – Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort
27. Sportlich aktiv bleiben – Zugang zu einem Kooperationsfitnessstudio und dem Urban Sports Club
Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
3. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
4. Feedback bzw. Angebot
5. Onboarding
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen