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Prozessmanager (m/w/d) team rechtssicherheit vertrieb

Burgwedel
Rossmann
Prozessmanager
Inserat online seit: 3 Juli
Beschreibung

Das gibt’s bei uns obendrauf

* 37,5-Stunden-Woche

* 30 Tage Urlaub

* Workation

* Weihnachts- und Urlaubsgeld

* Betriebsrente

* Umfassendes Onboarding

* Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

* Sportgruppen & Freizeitseminare

* Kostenlose Parkplätze

* Bikeleasing

* 50% Mobiles Arbeiten

* Corporate Benefits

* Betriebsrestaurant

* ROSSMANN-Ferienwelt

* Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

* ROSSMANN-Lernwelt

* ROSSMANN Einarbeitungstage

* Firmenappartements

* Exklusive Coupons


Das bewirken Sie bei uns

Themen-Treiber, Kommunikationsprofi und Impulsgeber in Einem – Mit Ihren Ideen und ihrer analytischen Denkweise möchten Sie Prozesse in unseren ROSSMANN-Filialen optimieren und bringen Erfahrungen in der Projektarbeit mit? Dann ist dieser Job wie für Sie gemacht

* Routine war gestern, kontinuierlicher Verbesserungsprozess ist heute: Sie bearbeiten und koordinieren sämtliche rechtliche Themenkomplexe, die zur Bewältigung des operativen Tagesgeschäftes im Vertrieb notwendig sind
* Hierfür nehmen Sie Ist-Prozesse im Vertrieb auf, optimieren diese und legen anschließend einheitliche Standards fest, beispielsweise im Bereich Arbeitsschutz oder Lebensmittelsicherheit – dabei ist Ihr Ziel, die Qualität zu steigern und rechtliche Vorgaben nachhaltig in unseren Filialen umzusetzen
* Nach der Umsetzung behalten Sie die optimierten oder neugeschaffenen Prozesse im Blick und stellen die Einhaltung und weitere Optimierung jener sicher
* Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Auseinandersetzung mit gesetzlichen Themenkomplexen, die Definition erforderlicher Maßnahmen sowie deren Umsetzung. Darüber hinaus unterstützen Sie bei Themen wie der Behördenabwicklung
* Projektarbeit zur Sicherstellung größerer rechtlicher Themen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet – zum Beispiel die Digitalisierung und Zusammenführung von rechtlichen Themenkomplexen
* Ebenso erarbeiten und präsentieren Sie Handlungsempfehlungen u.a. für die Geschäftsleitung
* In Ihrer Schnittstellenfunktion arbeiten Sie eng mit unseren Fachabteilungen in der Zentrale und dem Außendienst zusammen


Das bringen Sie mit

* Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Handel oder eine vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise erste Berufserfahrung in den Bereichen Vertriebs- und Prozess-/Projektmanagement? Super! Dann passt das schon mal
* Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Umsetzung rechtlicher Vorgaben
* Sehr wichtig sind uns außerdem eine analytische Denkweise sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Wenn Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können und zudem praxisorientiert unterwegs sind, dann passen Sie gut in unser Team
* Kommunikation ist das A und O – daher sollten Sie mit verschiedenen Zielgruppen umgehen können, egal ob im Team, den Kollegen im Außendienst, aus anderen Fachabteilungen oder der Geschäftsleitung – Ihr sicheres Auftreten hilft Ihnen dabei
* Außerdem bringen Sie eine hohe Affinität zur Prozessanalyse, -optimierung und Projektarbeit mit
* Zusätzlich runden ein sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten sowie gute IT-Kenntnisse, beispielsweise in Atlassian Confluence Ihr Profil ab
* Wichtig ist uns außerdem, dass Sie die Bereitschaft zu Dienstreisen in unsere Filialen mitbringen
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.

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