ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.
Komm ins !
Sei der Dreh- und Angelpunkt - ohne Dich läuft nichts! Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und findest stets die richtigen Wege? Dann werde ein Teil unseres zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit/Vollzeit als
Hygienefachkraft (w/m/d)
Die Asklepios Klinik Hamburg Altona ist ein Haus der Maximalversorgung. In 20 Fachabteilungen werden pro Jahr 36.000 Patient:innen stationär behandelt. Unsere Klinik versorgt einen überregionalen Einzugsbereich aus Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein. Wir arbeiten interprofessionell und kollegial, damit unsere elektiven und hoch-akuten Patient:innen rund um die Uhr die bestmögliche Behandlung erhalten. Konzentriert, professionell, miteinander, Hand in Hand
Das sind Deine Aufgaben:
Implementierung, Weiterentwicklung und Überwachung von Hygienestandards
Mitwirkung bei Maßnahmen interner und externer Qualitätssicherung in der Krankenhaushygiene
Durchführung und Dokumentation von Beratungen, Schulungen und Begehungen
Hilfestellung vor Ort bei der Anwendung von Infektionspräventionsmaßnahmen
Organisation von hygienerelevanten Betriebsabläufen
Beratung und Hygieneschulung des Personals sowie Kontrolle der Umsetzung empfohlener Hygienemaßnahmen
Darüber würden wir uns freuen:
Abgeschlossen Ausbildung als Pfegefachkraft (w/m/d)
Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft (w/m/d) oder die Bereitschaft diese zu erlangen
eine aufgeschlossene, engagierte, kommunikationsfähige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Teamfähigkeit, Kreativität, Organisationsvermögen und Eigeninitiative
Sehr gute EDV-Kenntnisse
Das bieten wir Dir:
Wir sind - Wir sind ein motiviertes Team, für das die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Freude an unser Tätigkeit selbstverständlich ist. Komm zu uns ins Team - wir freuen uns auf Dich!
Leistungen werden fair vergütet - Du wirst entsprechend Deines Einsatzortes nach den Vorgaben des TVöD-VKA eingruppiert und erhälst diverse Zulagen, wie z.B. Pflegezulagen, Wechselschicht- und Schichtzulage sowie Fachbereichszulagen. Außerdem gibt es eine Jahressonderzahlung (ca. 13. Gehalt). Natürlich sind mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr für uns selbstverständlich.
Fortschritt statt Stillstand - Wir bieten Dir die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen zeitnah nach Deiner Einstellung teilzunehmen.
Darf es auch etwas mehr sein? - Du hast Lust auch mal andere Teams und Bereiche kennenzulernen? Kein Problem! Mit dem Programm kannst Du zusätzlich bis zu drei Dienste im Monat in einem Bereich Deiner Wahl absolvieren.
Attraktive Zusatzleistungen - Du hast die Wahl: Entweder einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder eine Sachbezugskarte zum Einkaufen. Außerdem gibt es die Möglichkeit des JobRad-Leasings sowie Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Onlineshops, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen. Wir fördern Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten flexible Teilzeitmodelle und eine Kindertagesstätte direkt auf dem Gelände an.
Mitarbeiter werben neue Mitarbeiter - In unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramms bei einer erfolgten Einstellung einer weiteren Person zahlen wir Dir eine Prämie von bis zu 2.000€ brutto.
Kontakt:
Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung:
Frau Dr. Corina Lindemann-Sperfeld
Tel.: 81-8625
oder
Frau Ulrike Nell
Tel.: 81-8633
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!