Rektorenposition
Als Rektorin/Rektor (w/m/d) übernehmen Sie eine anspruchsvolle Führungsfunktion an einer bildungswissenschaftlichen Hochschule mit universitärem Profil. Die Position bietet die Möglichkeit, einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung der Hochschule und ihrer regionalen, nationalen und internationalen Vernetzung zu leisten.
Förderung von Leistungs- und Wissensstandards
* Wir erwarten von Ihnen ein hohes Maß an verantwortungsbewusster und strategischer Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, zukunftsorientierte Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln.
Als Experte/in im deutschen Hochschulsystem können Sie die Chancen und Herausforderungen der Bildungspolitik meistern und innovative Konzepte für die akademische Weiterbildung umsetzen.
Leadership-Aufgaben
* Hohe Führungs- und Organisationskompetenz sind unverzichtbar, um effektive Teams zu führen und gemeinsame Ziele zu erreichen.
Die aktive Gestaltung der kommunikativen Beziehungen zwischen den verschiedenen Abteilungen und externen Partnern ist für die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und der Kooperation in Forschung und Lehre entscheidend.
Ein besonderer Fokus liegt auf dem Aufbau und der Pflege vielfältiger Netzwerke, welche die Zusammenarbeit mit anderen Institutionen und Organisationen ermöglichen.
Zielsetzung:
* Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und begrüßen kreative Ideen zur Innovationsförderung unserer Hochschule.