Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit! Verstärke uns in Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Hamburg, Magdeburg, Potsdam, oder Rostock als
DEIN AUFGABENFELD
1. Zusammen mit der bestehenden Abteilungsleitung Übernahme der vollumfängliche Leitung der Abteilung "Produktionssteuerung" mit derzeit 12 Gruppenleitungen und ca. 150 Mitarbeiter*innen
2. Operative und strategische Führung der Abteilung sowie die Steuerung des technischen Cloud-Produktportfolios des Dataport-Rechenzentrums
3. Innerhalb des Bereichs "Technik" abteilungsübergreifend Verantwortung für das Sicherheits- und Risikomanagement.
4. Zuständig für alle Verfahrenseinführungen im Twin Data Center (TDC)
5. Rund um die Uhr Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs für Open Source-, Container- sowie OZG-Plattformen
DAS BRINGST DU MIT
6. Abgeschlossenes Masterstudium in einem MINT-Fach oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung
8. Ausgeprägte Praxis im Rechenzentrumsbetrieb und in den dazugehörigen Technologien
9. Tiefgehende Kenntnisse in der Prozessanalyse und -optimierung
10. Know-how in Container-Betriebsumgebungen und DevSecOps
11. Kenntnisse im Sicherheitsbereich, insbesondere im BSI Grundschutz
12. Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (idealerweise SAFe)
13. Solides betriebswirtschaftliches Know-How
14. Kommunikations- und Entscheidungsstärke, fokussiertes und ergebnisorientiertes Handeln sowie eine visionäre Denkweise
DEINE BENEFITS – NIMM DIR, WAS DU BRAUCHST!
DEINE ZEIT
15. 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
16. Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
17. 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
DEINE FINANZEN
18. Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
19. Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
20. Vermögenswirksame Leistungen
DEINE WEITERENTWICKLUNG
21. Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
22. Individuelle Karriereplanung
23. Fachliche Spezialisierungsprogramme
DEIN LEBEN
24. Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
25. Unterstützung in jeder Lebenssituation
26. Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
Erfahre mehr über unsere und erhalte spannende Einblicke darüber, wie diese Vorteile das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern.