Ihr Aufgabengebiet
* Personalmanagement- Sicherstellung der Personalstärke- Planung des Personaleinsatzes (Wochenplanung und Urlaubsplanung)- Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften- Erkennung und Förderung von Mitarbeiter-Potential
* Kontrolle der Einhaltung der gesetzlichen Hygienevorschriften und der internen Hygienestandards
* Optimierung der Arbeitsabläufe
* Betreuung der Auszubildenden
Ihr Anforderungsprofil
* Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
* Vorteilhaft ist eine Weiterbildung zum Verkaufsleiter (m/w/d)
Das dürfen Sie erwarten
* Qualifizierte Einarbeitung
* Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
* Flache Hierarchien
* Leistungsgerechte Vergütung
* Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung
* Bereitstellung modernster Arbeitsmittel
* Weiterbildungsangebote
* Flexible Arbeitszeiten, die Raum für die Einbindung privater Termine lässt
* Selbstständige Gestaltung Ihrer Wochenplanung