Der Key User ERP ist für die Gewährleistung eines stabilen und effizienten Betriebs des ERP-Systems verantwortlich. Zu seinen Aufgaben gehören die Integration von Geschäftsprozessen, die Koordinierung technischer Entwicklungen und die Sicherstellung der Rechtskonformität des Systems. Der Key User fungiert als zentrale Schnittstelle zwischen dem Financial Shared Service und der IT (Cronon) und treibt die Entwicklung und Optimierung des Systems kontinuierlich
Wahlweise am Standort in Berlin, Karlsruhe oder Montabaur.
Aufgabenbereich
1. Schnittstelle zwischen der IT-Abteilung und der Finanzbuchhaltung.
2. Mitarbeit beim Roll-out von SAP S4/HANA, insbesondere im Hinblick auf den Fachbereich "Accounts Receivable".
3. Spezifikation, Umsetzung und Durchführung von Softwaretests auf verschiedenen Integrationsstufen sowie deren Dokumentation.
4. Konzeption und Umsetzung von Digitalisierungslösungen.
5. Erstellung von Lösungskonzepten und deren Bearbeitung (Fehlermanagement).
6. Aufbau und Pflege von Prozessbeschreibungen und Trainingsdokumenten.
Qualifikationen
7. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften.
8. Fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung.
9. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich.
10. Umfassende Kenntnisse in SAP, idealerweise SAP S4/HANA und INFOR LN.
11. Kommunikativer Teamplayer mit strukturierter und analytischer Denkweise und hoher Eigeninitiative.
12. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
13. Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
14. Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
15. An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
16. Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
17. Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
18. Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
19. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
20. Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.