Aufgabenbeschreibung:
1. Migration eines monolithischen Kernsystems einer Krankenkasse in eine moderne Microservice-Architektur auf Basis eines aktuellen Java-Stacks
2. Analyse komplexer sozialversicherungsrechtlicher Prozesse und Umsetzung in performante, skalierbare Backend-Services
3. Modularisierung bestehender Komponenten, Definition klarer APIs und Entkopplung gewachsener Systemstrukturen
4. Verantwortung für Architekturdesign, technische Standards sowie Sicherstellung von Codequalität und Wartbarkeit
5. Mitarbeit im agilen Team (Scrum/Kanban) mit Fokus auf Code-Reviews, Refinements und kontinuierliche Prozessoptimierung
Fähigkeiten:
6. Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung innerhalb großer Softwareprojekte mit mehreren beteiligten Entwicklern und komplexen Systemlandschaften
7. Fundierte Kenntnisse in Softwarearchitektur, insbesondere Microservices, Modularisierung monolithischer Systeme und Integration verteilter Komponenten
8. Sehr gute praktische Erfahrung mit Java, Spring Boot, Hibernate/JPA, Oracle Database, Kafka, React sowie sicherer Umgang mit Git/GitHub
9. Erfahrung in der Neukonzeption von Systemen und Übernahme von Verantwortung für technische Design- und Architekturentscheidungen
10. Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe fachliche Domänen sowie analytische und strukturierte Arbeitsweise in anspruchsvollen Projekten
Vertragsform: Unbefristete Festanstellung bei VOQUZ
Einsatzort: Hamburg
Home-Office: 60%
VOQUZ bietet Dir:
11. Betriebliche Altersvorsorge - für eine bessere Rente (mit einem 100%igen Zuschuss)
12. Betriebliche Krankenzusatzversicherung - für eine optimale Gesundheitsversorgung
13. Betriebliches Jobrad - für den sportlichen & nachhaltigen Weg zur Arbeit & Freizeit
14. EGYM Wellpass – für den täglichen Ausgleich mit Fitnessstudio, Schwimmbäder & Co.
15. Empfehlungsprogramme - für neue Mitarbeiter:innen und Kunden (mit Provision)
16. Home-Office - überall in Deutschland mit einer hochwertigen IT-Ausstattung
17. Weiterbildung & Coaching - für eine individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung
18. Teamevents - für gemeinsame Aktivitäten, egal ob sportlich oder kulinarisch
19. Corporate Benefits - für neue wirtschaftliche und interessante Angebote