 
        
        Zwischen Elbe und Neustadt – hier werden Zahlen lebendig!“
Mitten in der Dresdner Neustadt erwartet Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine Position, in der Sie als Buchhalter (m/w/d) das Rückgrat der Finanzprozesse bilden.
Sie sorgen dafür, dass Zahlen stimmen, Abläufe reibungslos funktionieren und Monatsabschlüsse präzise aufbereitet werden. In dieser Rolle sind Sie die Schnittstelle zwischen Buchhaltung, Controlling und Geschäftsführung – und gestalten so aktiv die Finanzwelt unseres Kunden mit.
Nutzen Sie Ihre Expertise, um Ordnung in komplexe Prozesse zu bringen und das Unternehmen auf Erfolgskurs zu halten
Perspektiven
 1. Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
 2. Unbefristete Arbeitnehmerüberlassung mit attraktivem Gehalt
 3. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
 4. Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage der Dresdner Neustadt
 5. Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Aufgaben
 6. Eigenverantwortliche Bearbeitung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Bank)
 7. Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
 8. Abstimmung von Konten und Pflege der Anlagenbuchhaltung
 9. Mitwirkung bei der Erstellung von Finanz-Reports und betriebswirtschaftlichen Auswertungen
 10. Unterstützung bei der Budgetplanung, Forecasts und Soll-Ist-Vergleichen
 11. Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und internen Fachbereichen
 12. Identifikation von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Abläufen
Profil
 13. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Controlling
 14. Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im Mittelstand oder Konzernumfeld
 15. Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP, Lexware) und MS Office, insbesondere Excel
 16. Fundierte Kenntnisse in HGB und idealerweise Steuerrecht
 17. Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
 18. Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität
 19. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Engagement