About us Im Auftrag unseres Kunden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Pflegesatzverhandler:in (m/w/d) - in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Std./Woche) - am Standort Bremen. Als Teil unseres Teams Refinanzierung und Betriebsentwicklung arbeitest du als Berater:in mit dem Schwerpunkt Pflegesatzverhandlungen an der Schnittstelle zwischen betriebswirtschaftlicher Analyse, gesetzlichen Rahmenbedingungen und Kundenkommunikation und trägst außerdem aktiv zur Weiterentwicklung unserer fachlichen Standards bei. In deinen Verantwortungsbereich fallen unter anderem folgende Aufgaben: Eigenständige Planung und Steuerung von Pflegesatzverhandlungen Du begleitest unsere Projekte entlang des gesamten Verhandlungsprozesses - basierend auf landesspezifischen Kalkulationen und in enger Abstimmung mit Kund:innen und Kostenträgern.# Fachliche Beratung und Entwicklung von Schulungsangeboten Du unterstützt unsere Kund:innen bei individuellen Fragestellungen und entwickelst bei Bedarf zielgerichtete Schulungsangebote oder Informationsmaterialien. Kommunikation und Kundenbindung Du pflegst den fachlichen Austausch mit externen Stakeholdern und trägst aktiv dazu bei, langfristige Partnerschaften zu stärken. Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung Du arbeitest eng mit der Bereichsleitung zusammen und gestaltest aktiv die konzeptionelle, organisatorische und inhaltliche Weiterentwicklung unserer Unit mit. Neben einem grundlegenden Interesse am Gesundheits- und Pflegemarkt, bringst du optimalerweise die folgenden Vorkenntnisse mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsökonomie, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft, Public Health oder vergleichbar Herausragende Kommunikationsfähigkeiten, Beratungskompetenz und ein souveränes Auftreten Erste Erfahrung im Bereich Pflegesatzverhandlungen, mindestens Kenntnisse im Bereich Kostenkalkulationen Sicherer Umgang mit Zahlen und eine Affinität zu strukturierten Datenanalysen Freude an Eigenverantwortung und Teamarbeit Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Grundkenntnisse in relevanten Rechtsgebieten (z. B. SGB V oder XI) sind von Vorteil We offer Flexibles Arbeiten an modernen, digitalisierten Arbeitsplätzen mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice), um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern. Betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness, um deine Zukunft abzusichern und deine Gesundheit zu unterstützen. Regelmäßige Teamevents, die den Teamzusammenhalt stärken und für eine positive Atmosphäre sorgen.