Du unterstützt das internationale strategische Onboarding-Team bei der Umsetzung und Einhaltung der prozessualen Mindeststandards in den jeweiligen Landesgesellschaften in über 30 Ländern
Du bist selbstständiger Ansprechpartner (m/w/d) für die Weiterentwicklung der Onboarding-Umfrage
Kennzahlen-Dashboard für das Onboarding auf
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich der Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder HR
Du hast eine hohe Affinität für Kennzahlen sowie im Projektmanagement
Du sprichst fließend Englisch (wichtig für eine reibungslose Zusammenarbeit mit den Landesgesellschaften)