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Jobangebot: finanzanalyst (m/w/d) zur unbefristeten festanstellung

Heilbronn
Festanstellung
Randstad
Inserat online seit: 29 April
Beschreibung

Unser Geschäftspartner in der Elektrotechnikbranche hat derzeit eine spannende Position als Group Financial Analyst (m/w/d) am Standort Heilbronn zu besetzen, der die weltweiten Aktivitäten der Gruppe steuert und absichert. Ein interesssantes Aufgabenfeld, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Reporting & Konsolidierung: Sie steuern den monatlichen und quartalsweisen Konsolidierungsprozess und unterstützen die Business Units bei der Datenüberleitung in das Corporate-System.
Beratung & Support: Sie fungieren als interner Experte für das Konsolidierungstool und beraten die Einheiten bei dessen Anwendung.
Compliance & Standards: Sie stellen sicher, dass alle Rechnungslegungsverfahren den US-GAAP sowie internen Richtlinien entsprechen und pflegen ein effizientes Kontrollsystem zur Risikominimierung.
Planung & Analyse: Sie koordinieren die Finanzplanung, erstellen Forecasts und analysieren die monatlichen Betriebs- und Working-Capital-Ergebnisse im Vergleich zum Budget.
Audit & Sonderprojekte: Sie repräsentieren die Gruppe bei internen sowie externen Audits und unterstützen tatkräftig bei Mergers & Acquisitions (M&A).
Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaftslehre oder Rechnungswesen.
IT-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit automatisierten Finanz- und Berichterstattungssystemen.
Soft Skills: Sie besitzen starke analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke auf internationalem Parkett und die Fähigkeit, Meetings zielgerichtet zu moderieren.
Sprachen: Aufgrund der globalen Ausrichtung sind verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich.
Reisebereitschaft: ca. 30% zu den Standorten weltweit.
Arbeitszeiten : Flexible Arbeitszeitmodelle, die eine gute Work-Life-Balance unterstützen
Homeoffice : Möglichkeit, mobil und flexibel im Homeoffice zu arbeiten
Entwicklung : Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch gezielte Coachings
Vorsorge : Eine betriebliche Altersvorsorge ist Teil des Angebots
Gemeinschaft : Freuen Sie sich auf fünf Mitarbeiterevents pro Jahr, die das Teamgefühl stärken
Gesundheit : Unterstützung Ihrer Gesundheit mit speziellen Maßnahmen

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