Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher AltersvorsorgeSicherer, zukunftsträchtiger ArbeitsplatzVerlässliche DienstplangestaltungKollegiales Betriebsklima und eine offene FührungskulturMöglichkeit zum Leasen eines JobRadsTeilnahme an unserem MitarbeiterempfehlungsprogrammUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie SupervisionStrukturierung und Hilfestellung bei der AlltagsbewältigungPersonenzentrierte AssistenzUnterstützung zur Teilhabe am ArbeitslebenHilfestellung bei der SozialraumorientierungBefähigung zu sozialer Teilhabe und Förderung der SelbstbestimmungFachgerechte DokumentationZusammenarbeit mit anderen InstitutionenAbgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in (m/w/d/x), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d/x), Altenpfleger:in (m/w/d/x), Familienpfleger:in (m/w/d/x) oder Erzieher:in (m/w/d/x)Berufserfahrung im Heilpädagogischen Bereich von VorteilKenntnisse zu gesetzlichen Regelungen des BTHG wünschenswertKreative, ideenreiche und motivierte Menschen, die Freude und Engagement an der Arbeit mit unseren Klienten haben und diesen in ihrem Lebensalltag assistierenReflektionsfähigkeit und EmpathieKenntnisse in der Anwendung digitaler DokumentationPKW-Führerschein Klasse B von VorteilMenschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.