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Aufgaben der Stelle
In dieser Position hast Du die Mu00f6glichkeit Leben zu verbessern Angesichts der Herausforderungen, mit denen unsere Welt heute konfrontiert ist, war das Ziel von Philips nie wichtiger. Welchen Job du auch bei uns ausfu00fcllst, wenn du unsere Leidenschaft teilst, anderen zu helfen, arbeiten wir gemeinsam auf eine bessere und gerechtere Zukunft fu00fcr alle hin. Der Bereich LSP entwickelt und vertreibt neue ganzheitliche Lu00f6sungen und Dienstleistungen im Bereich der Medizintechnik, die weit u00fcber einen reinen Verkauf oder die Finanzierung von Medizingeru00e4ten hinausgehen (BU u00fcbergreifende Projekte, Betreibermodelle, Gu00dc Ansu00e4tze, Risikoteilungskonzepte). Die Dienstleistungen und Lu00f6sungen LSP Bereichs grenzen sich von den bestehenden Geschu00e4ftsmodellen durch eine sehr hohe Komplexitu00e4t, die Einbindung herstelleru00fcbergreifender Medizintechnik und/oder Bauanteile sowie der Neuartigkeit des Angebots ab. Du bist verantwortlich fu00fcr Business Development: Entwicklung/Weiterentwicklung von Lu00f6sungskonzepten Einschu00e4tzung und Priorisierung von Opportunities Entwicklung integrierter Lu00f6sungskonzepte unter besonderer Beru00fccksichtigung des konkreten Kundennutzens Sicherung eines kontinuierlichen Wissenstransfers zwischen Markt und dem globalen Solution-Teams und Business Groups Standardisierung von Lu00f6sungskonzepten und Mau00dfnahmen zur Qualitu00e4tsverbesserung des Prozesses Zusu00e4tzlich auf dem CoE-Level: Coaching/Mentoring in Einzeltrainings oder via SBA Community Unterstu00fctzung bei der Durchfu00fchrung von Trainings und Verwendung von Material der Philips University Evaluation von Prozessen, Durchfu00fchrung von Lessons Learned, Etablierung von Feedbackprozessen Optimierung des Lu00f6sungsprozesses Entwicklung und Optimierung innovativer Geschu00e4ftsmodelle Angebotsentwicklung: Ermittlung des Bedarfs unserer Klienten gemeinsam mit dem Beraterteam von Philips Healthcare Transformation Services Leitung von internationalen Teams aus Experten (intern und extern) zur Erstellung kundenspezifischer Lu00f6sungskonzepte Aktive Gestaltung des Dialogs mit dem Kunden wu00e4hrend der Angebotsphase Verantwortung fu00fcr die Qualitu00e4t und fristgerechte Erstellung von Angebotsinhalten sowie die Ausarbeitung eines Vertrags, der das Lu00f6sungskonzept und das Geschu00e4ftsmodell angemessen abbildet Mit einer hohen Kundenorientierung und folgenden Kenntnissen und Erfahrungen bist du in dieser Position erfolgreich Abgeschlossenes Studium der BWL; Wirtschaftsingenieurswesen, Biomedizinische Technik, Gesundheitsu00f6konomie oder vergleichbar Mehrju00e4hrige Erfahrung im Bereich Projektmanagement, Consulting und / oder fu00fcr Leistungserbringer im Gesundheitswesen Ausgepru00e4gte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen Tiefe Produktkenntnisse Medizintechnik, inkl. deren Anwendung Berufserfahrung in klinischen Arbeitsablu00e4ufen, idealerweise auf der Intensivstation Gutes Verstu00e4ndnis des deutschen Gesundheitssystems und clinical domain knowledge Umfangreiche Erfahrung mit der Verantwortung von Projekten wu00e4hrend der Pre-Order-Phase und deren Umsetzung in definiertem Umfang, Qualitu00e4t, Zeitrahmen und Budget Nachgewiesene Kenntnisse der Prozess(neu)definition, Entwicklung innovativer Lu00f6sungskonzepte sowie Wissen um die Arbeitsablu00e4ufe des Klienten Hohe Team- und Kommunikationsfu00e4higkeit Hohe Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsfu00e4higkeit Unternehmerisches Denken in innovativem Umfeld Fu00e4higkeit zur zielgruppenspezifischen Kommunikation - in verbaler und schriftlicher Form, intern wie extern Erfahrung im Changemanagement und LEAN-Management Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen, inklusive Word, PowerPoint, Excel, and Outlook Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Dafu00fcr bieten wir dir Purpose: Gemeinsam mit einem tollen Team sinnvolle Arbeit tun Hybrides Arbeitsmodell fu00fcr Office-Jobs: zwei Tage in der Woche u201eworking from homeu201c Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag fu00fcr ehrenamtliche Tu00e4tigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, u2026), etc. Philips University: Breites Angebot an fachlichen Trainings und fu00fcr die Persu00f6nlichkeitsentwicklung Philips MyShop: vergu00fcnstigte Philips Produkte Wie wir bei Philips arbeiten Unser hybrides Arbeitskonzept verbindet Flexibilitu00e4t mit Zusammenarbeit; so werden wir unseren eigenen Bedu00fcrfnissen als Mitarbeitende gerecht und ku00f6nnen gemeinsam beste Ergebnisse fu00fcr unsere Kunden erzielen. Mit unserem hybriden Arbeitskonzept (im Durchschnitt drei Tage im Bu00fcro und zwei Tage von zu Hause) ku00f6nnen wir den wechselnden Anforderungen von Arbeit und Privatleben auf die fu00fcr uns ausgewogenste, produktivste und gesu00fcndeste Weise erfu00fcllen. Unser hybrides Arbeitsmodell basiert auf drei Leitgedanken: _Wir glauben an die Bedeutung einer effektiven Zusammenarbeit_ u2013 an diese gewisse Energie, die entsteht, wenn wir uns im selben Raum befinden, und daran, dass sich dann die kreative Reibung erhu00f6ht und wir gemeinsam tolle Ideen generieren, um Probleme zu lu00f6sen. _Wir setzen auf Flexibilitu00e4t_ - von Fall zu Fall wu00e4hlen wir die Arbeitsumgebung, die passend zur Aufgabe und fu00fcr uns, das Team und unsere Kunden am geeignetsten ist. _Wir wollen uns von unserer besten Seite zeigen_ - die Art und Weise, wie wir arbeiten und unsere Arbeitsplu00e4tze sind so gestaltet, dass sie unser Wohlbefinden fu00f6rdern, uns berufliche Aufstiegsmu00f6glichkeiten bieten und es uns ermu00f6glichen, unser Bestes zu geben _._ Warum du zu Philips kommen solltest Arbeiten bei Philips ist mehr als nur ein Job. Wir fu00fchlen uns berufen, durch sinnvolle Arbeit eine gesu00fcndere Gesellschaft zu schaffen, indem wir uns auf innovative, kundenorientierte Lu00f6sungen der Gesundheitstechnologie fokussieren. Hilf uns, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Milliarden von Menschen zu verbessern. Wir bei Philips fu00f6rdern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhu00e4ngig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbu00fcrgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermau00dfen in unserem Auswahlprozess beru00fccksichtigt. Auf unserer Karriereseite erfu00e4hrst du wie es ist bei Philips zu arbeiten. (https://www.careers.philips.com/professional/de/de/arbeiten-bei-philips) Lies die Geschichten in unserem Mitarbeiterblog und finde Informationen u00fcber unsere Einstellungsverfahren (https://www.careers.philips.com/de/de/einstellungsverfahren) und Antworten auf einige hu00e4ufig gestellte Fragen (https://www.careers.philips.com/de/de/faq) . \LI-EU
