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Lehrkraft gesang- und chorleitung (m/w/d)

Kelsterbach
Lehrkraft
Inserat online seit: 28 Januar
Beschreibung

Kelsterbach liegt in unmittelbarer Nachbarschaft zu Frankfurt und Wiesbaden und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln einfach zu erreichen.

Die Musikschule Kelsterbach übernimmt als kommunale Musikschule seit 1972 einen außerschulischen Bildungsauftrag und gestaltet das kulturelle Leben der Stadt aktiv mit. Als „Musikschule für alle!“ bietet sie jedem Menschen, der es möchte, einen individuellen Zugang zur Musik. Das Angebot umfasst Instrumental- und Gesangsunterricht, Kurse im Bereich der elementaren Musikpädagogik oder Musik für Seniorinnen und Senioren. In Ensembles, Spielgruppen und Bands können die Schülerinnen und Schüler Musik gemeinsam erleben. Das Angebot wird durch zusätzliche Workshops, Kurse und Kooperationen vervollständigt. In der Musikschule werden zurzeit circa 550 Schülerinnen und Schüler von 18 festangestellten Lehrkräften unterrichtet.

Können Sie Kinder und Eltern gleichermaßen für die Musik begeistern und möchten Sie gemeinsam im Team die Zukunft der Musikschule Kelsterbach mitgestalten?


Lehrkraft Gesang- und Chorleitung (m/w/d)


Ihre Aufgaben

* Erteilung von Gesangsunterricht für klassischen Gesang, Jazz-, Pop-, Rock- und Musicalgesang für Kinder, Jugendliche und Erwachsene im Einzel- und Gruppenunterricht
* Leitung eines Schulchors im Teamteaching
* Kooperationen mit Kindertagesstätten und Schulen
* Inklusive Musikkurse
* Durchführung von Workshops im Bereich Gesang und Musical
* Mitgestaltung des Fachbereichs Gesang
* Interdisziplinäre Projektarbeit
* Fachliche Beratung der Eltern, Schülerinnen und Schüler


Unsere Anforderungen

* Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Gesang (Gesangspädagogik oder Künstlerische Ausbildung)
* Mehrjährige Berufserfahrung
* Ideen für einen bedarfsgerechten und abwechslungsreichen Musikschulunterricht
* Teamfähigkeit, Organisationskompetenz, Kreativität, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
* Führerschein der Klasse B


Wir bieten

* Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
* Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
* Übertarifliche Vergünstigungen
* Betriebliche Gesundheitsförderung
* Jobticket
* Tarifliches Leistungsentgelt & Tarifliche Jahressonderzahlung: Erhalten Sie eine zusätzliche erfolgsorientierte Vergütung je nach Beurteilung im jährlichen Mitarbeitendengespräch sowie eine jährliche Sonderzahlung.
* Flexibles Arbeitszeitmodell: Durch unsere Gleitzeit-Vereinbarung wird eine Rahmenarbeitszeit von 6 bis 21 Uhr festgelegt. Innerhalb dieses Zeitrahmens können Sie unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange Ihren Dienst flexibel beginnen und beenden.
* RMV-Jobticket: Nutzen Sie durch Ihr Jobticket kostenlos die öffentlichen Verkehrsmittel im gesamten RMV-Gebiet und das auch für private Zwecke.
* Jobrad: Leasen Sie sich Ihr eigenes Jobrad zu günstigeren Tarifen im Zuge einer Entgeltumwandlung.
* Mobiles Arbeiten: Arbeiten Sie nach Bestehen der Probezeit bis zu 60 % Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit mobil von einem Ort Ihrer Wahl. Hierfür werden Sie im Voraus mit modernen Endgeräten ausgestattet.
* Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bleiben Sie fit und gesund durch unsere betriebliche Gesundheitsförderung. Nutzen Sie hierfür unsere Sportangebote oder nehmen Sie an den jährlichen Gesundheitskampagnen teil.
* Außertarifliche Arbeitsbefreiung Geburtstag: An Ihrem Geburtstag erhalten Sie von uns einen Tag Sonderurlaub. Sollte Ihr Geburtstag auf ein Wochenende oder Feiertag fallen, gilt Ihr Sonderurlaub für den darauffolgenden Arbeitstag.
* Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von zusätzlicher Altersvorsorge durch die Zusatzversorgungskasse.
* Weiterbildungsmöglichkeiten: Bilden Sie sich über unsere Lernplattform „Kommunal Campus“ ständig weiter. Beim „Kommunal Campus“ handelt es sich um eine digitale Lernplattform mit unterschiedlichen Themenbereichen von Kommunen für Kommunen.


Weitere Informationen

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Verpflichtung der Stadt Kelsterbach zum Brandschutz ist eine Mitgliedschaft in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr Kelsterbach wünschenswert.

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen über unser Stellenportal auf der Homepage www.kelsterbach.de

Kontaktdaten:

Team 2.3 Personalamt

Herr Gerbig

Telefon: 06107/ 773-363

Hinweis zum Datenschutz: Ihre personenbezogenen Daten werden lediglich zweckgebunden während des Bewerbungsverfahrens genutzt. Nach Zweckerfüllung sind Ihre Daten nicht mehr zugänglich und werden gelöscht.

(Ockel)Bürgermeister

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