Sie möchten Ihre Region voranbringen und helfen diese mitzugestalten?Und zudem Teil eines Teams werden, das Menschlichkeit, Innovation und Partnerschaft lebt?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Das sind wirWir sind mehr als eine Bank. Wir sind eine Gemeinschaft, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt und gemeinsam Innovation gestaltet. Als Genossenschaftsbank mit starkem regionalem Fokus machen wir Banking einfach, menschlich und digital. Dabei legen wir besonderen Wert auf Vertrauen, Respekt und Verantwortung – sowohl gegenüber unseren Kund*innen als auch im Team. Denn #WirsindHeimatIhre Aufgaben als Betreuer*in Restrukturierung (m/w/d)Sie analysieren und bewerten Problemkredite sowie gefährdete Kundenengagements in enger Zusammenarbeit mit den bisherigen KundenverantwortlichenSie übernehmen die Betreuung von Restrukturierungsfällen (Intensivbetreuung und Fälle des Abbauportfolios), einschließlich Prüfung vorgelegter Konzepte und PlanungsunterlagenSie erstellen einen internen Statusbericht inklusive EntscheidungsvorlageSie entwickeln eine Engagementsstrategie in Zusammenarbeit mit den Kund*innenSie führen laufendes Reporting und Monitoring der Engagemententwicklung durchIhr Profil als Betreuer*in Restrukturierung (m/w/d)Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare AusbildungSie haben wünschenswerterweise ein weiterführendes Studium zum Fachwirt oder etwas VergleichbaresSie verfügen über tiefgehende Kenntnisse in der Firmenkundenbetreuung einschließlich SachbearbeitungSie zeichnen sich durch Flexibilität, Leistungsbereitschaft und eine strukturierte sowie analytische Arbeitsweise aus und überzeugen durch Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsstärke und ein geradliniges AuftretenDas bieten wir IhnenFlexibilität: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sie zu Ihrem Leben passt, inkl. der Möglichkeit zum mobilen ArbeitenWork-Life-Benefits: 30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche freie Tage – für mehr Zeit mit Familie und FreundenWeiterbildung: Entwickeln Sie sich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und individuellen Karriereprogrammen weiterGesundheit: Von Sport-Events bis zum Job-Rad – weil uns Ihr Wohlbefinden wichtig istBenefits, die zu Ihrem Leben passen: Weil jeder von uns einzigartig ist, erwarten Sie noch viele weitere Benefits, über die wir Sie gerne persönlich informierenKlingt spannend?Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unseres Teams!BewerbungsprozessSollte Ihr Profil zur ausgeschriebenen Stelle passen, laden wir Sie zu einem ersten virtuellen Interview (30 Minuten) ein, in dem wir Sie besser kennenlernen und verstehen wollen, was Sie antreibt und bewegt. Im zweiten Schritt laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen mit dem Fachbereich (ca. 45 Minuten) ein, wo Sie die Führungskraft kennenlernen und fachliche Themen besprochen werden. Im letzten Schritt laden wir Sie zu einem weiteren persönlichen Gespräch (ca. 60 Minuten) ein, an dem, neben der Führungskraft, auch ein*e Vertreter*in der Personalabteilung sowie des Betriebsrats teilnehmen, um unsere Prozesse so schlank wie möglich zu halten. Hier haben Sie die Gelegenheit, Fragen zu stellen, und auch die Rahmenbedingungen des Arbeitsvertrages werden hier besprochen.BeweLebenslaufArbeitszeugnisse