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Gebäudetechniker (m/w/d)

Garmisch-Partenkirchen
AOK
Gebäudetechniker
Inserat online seit: 18 Juni
Aufgaben der Stelle

Gebäudetechniker (m/w/d) Übersicht Standort: Garmisch Partenkirchen Bewerbungsfrist: 24.06.2026 Abteilung: Team Gebäudebetrieb Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit zum 01.08.2026 Willkommen bei der Gesund­heitskasse – einer starken Gemein­schaft aus vielen unter­schied­lichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Ver­sicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persön­lich immer weiter und unter­stützen uns gegen­seitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiter­kommen. Stellenprofil Aufgaben, durch die Sie weiter­kommen Sie überwachen und steuern die Technische Gebäude­ausrüstung und Gebäudeleit­technik. Dazu zählen die Programmierung, Para­metrie­rung sowie Störungs­beseitigung von Gebäude­automations­anlagen und Zugangs­kontroll­systemen. Im Rahmen der Kosten- und Lebenszyklus­optimierung liegt das Energie­management in Ihrer Verant­wortung. Zu Ihren Aufgaben zählen eben­falls die Einweisung von Nutzern (m/w/d) in komplexe Anlagen sowie die Ver­mittlung von Schulungs­inhalten. Darüber hinaus sind Sie für die Koordination externer Dienst­leister sowie für Reparatur- und Instand­setzungs­aufgaben verant­wortlich. Ihnen obliegt zudem die allgemeine Verkehrs­sicherungs­pflicht im Innen- sowie Außen­bereich. Dabei führen Sie regel­mäßige Arbeiten im Rahmen der Gebäude­sicherheit aus. Sie dokumentieren Ihre Tätigkeiten und Fest­stellungen in die CAFM-Software. Außerdem führen Sie auf Anweisung weitere infra­strukturelle Auf­gaben und Pflege­arbeiten aus. Fähigkeiten, die Sie einbringen Sie verfügen über eine erfolgreich abge­schlossene technische oder gewerb­liche Ausbildung. Idealerweise verfügen Sie über eine mehr­jährige spezifische Berufs­erfahrung im Facility-Management. Die vorgegebenen Servicestandards sowie die individuellen Kunden­bedürfnisse werden durch Sie konsequent eingehalten und berück­sichtigt. Sie reflektieren das eigene Handeln vor dem Hinter­grund des Unter­nehmens­leitbilds sowie der Unternehmens­strategie und richten die Aktivitäten im eigenen Verantwortungs­bereich daran aus. Die proaktive Auseinandersetzung mit neuesten Trends und deren Inte­gration fällt Ihnen leicht. Dabei geben Sie Impulse zur Entwicklung und Veränderung. Sie geben konstruktives, spezifisches sowie zeit­nahes Feedback und fordern dieses aktiv zum eigenen Arbeits­verhalten ein. Darüber hinaus fördern Sie die bereichs­übergreifende Zusammen­arbeit und Meinungs­vielfalt. Mit Ihrer offenen Art und Ihrer klaren Ausdrucks­weise tragen Sie zu einer konstruktiven und fach­lich verständ­lichen Gesprächs­atmosphäre bei. Sie verfügen über ein gutes Zeit- und Selbst­management sowie über effektive Maßnahmen zum Umgang mit Belastungen. Sie treffen Entscheidungen unter Anwendung analytischer Methoden sowie der sorg­fältigen Abwägung von Chancen als auch Risiken und über­nehmen hierfür die Verant­wortung. Vorteile, die Ihren Alltag besser machen Bei uns erwartet Sie eine zukunfts­sichere Tätig­keit bei einem bedeutenden Arbeit­geber im Gesundheits­wesen, der Ihnen die Sicherheit des öffent­lichen Dienstes bietet. Wir bieten Ihnen viel Gestaltungs­freiraum bei Ihrer täglichen Arbeit. Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Verein­barkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchent­lichen Arbeits­zeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance. Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 46.272 Euro und 57.946 Euro (je nach beruf­licher Vor­erfahrung) in Gruppe 5 bzw. 6 BAT/AOK-Neu inklusive Weihnachts- und Urlaubs­geld und erhalten Sie ggf. familien­bezogene Sozial­zuschläge. Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respekt­volle Kommu­nikation sowie eine vertrauens­würdige Führungs- und Fehler­kultur – diese Unter­nehmens­werte, die sich auch in unserem Unter­nehmens­leitbild wieder­finden, sind uns sehr wichtig. Durch ein umfangreiches Angebot an Aus-, Fort- und Weiterbildungs­maßnahmen unter­stützen wir Sie gezielt in Ihrer fach­lichen wie persön­lichen Entwicklung. Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden­vorteile finden Sie hier. Ansprechpersonen Fachlicher Ansprechpartner: Rudolf Sell Tel. 08821 755-108 Recruiterin: Stefanie Kreß Tel. 0911 218-10413 Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie! Als Arbeit­geberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie eth­nische und soziale Herkunft als auch Religion und Welt­an­schauung, Behinderung sowie sexu­elle Orientierung und Identität. Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwer­behinderten Menschen geeignet. Schwer­behinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevor­zugt berück­sichtigt. AOK Bayern – Die Ge­sund­heits­kasse Mit knapp 4,6 Millionen Ver­si­cher­ten ist die AOK Markt­führer in der ge­setz­li­chen Kran­ken­ver­si­che­rung in Bayern – und weiter auf Wachs­tums­kurs. Un­ser An­spruch, den wir en­ga­giert leben: mo­der­ne Ge­sund­heits­an­ge­bote, in­di­vi­duelle Zu­satz­leis­tun­gen, ver­läss­li­che Kun­den­nähe und aus­ge­zeich­ne­ter Service. karriere.aok.de

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