Job Description
Sie möchten nicht nur Systeme betreuen, sondern einen HR-IT-Bereich aktiv gestalten?
Erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie den folgenden Überblick über diese Stelle lesen, bevor Sie sich bewerben.
Sie kennen LOGA nicht nur aus Anwendersicht, sondern verstehen Prozesse, Schnittstellen und Kundenanforderungen ganzheitlich?
Und Sie möchten Führung übernehmen – fachlich wie menschlich?
Dann bieten wir Ihnen eine Rolle mit echter Verantwortung, strategischer Relevanz und unternehmerischem Gestaltungsspielraum.
Wer wir sind
Als spezialisierter HR-Dienstleister übernehmen wir für unsere Kunden die Entgeltabrechnung, erbringen HR-Services und beraten umfassend zu HR- und Personalprozessen. Unsere Mandanten schätzen uns für Fachkompetenz, Verlässlichkeit und pragmatische Lösungen.
Unser HR-IT-Bereich ist ein zentraler Wachstumstreiber – und genau hier setzen wir an.
Ihre Rolle
Als Manager HR IT (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für unseren HR-IT-Bereich mit Schwerpunkt LOGA. xjliken
Sie verbinden Führung, Kundenverantwortung und operative HR-IT-Expertise – und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Kunden.