Für einen namhaften Automobilzulieferer in Penzberg sucht unsere Tochterfirma GULP derzeit einen IT-Systemadministrator. Ein sicheres und faires Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine verantwortungsvolle Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns – Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel! Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
Das dürfen Sie erwarten
* Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
* Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings
* Übernahmemöglichkeit durch unseren Geschäftspartner
* Arbeitszeitmodell: 5-Tage-Woche mit 37,5 Wochenstunden
Ihre Aufgaben
* Systembetreuung, IBN und ABN, Wartung, Fehlerbehebung, Absicherung und Überwachung von Serversystemen und Clientsystemen
* Benutzerrechteverwaltung und Management von Netzwerken und Kommunikationssystemen, Routern, Proxy, Gateways und VPN
* Betreuung von Telefonie, Netzwerkkomponenten, Microsoft Netzwerke, inklusive MS-Clouddienste, Virtualisierung, Servern, Speicher, Applikationen und Branchen- bzw. Fachsoftware, z.B. ERP, PLM, FiBu-Software etc.
* Softwareausstattung und Verwaltung der internen Systeme und Backupsysteme
* 1st- und 2nd-Level-Support im Bereich IT sowie Funtion als Ansprechpartner für SFT-Mitarbeiter
* Kommunikation und Koordination mit Anbietern von Software, Hardware und IT-Diensten
* Erstellung von Dokumentationen und Anleitungen für Mitarbeiter für IT-internen Gebrauch
* Durchführung von Einführungen und Schulungen für interne Mitarbeiter
Unsere Anforderungen
* Ausbildung oder Studium als IT-Systemadministrator
* Kenntnisse und Erfahrung in Microsoft-Netzwerken, VMware, Virtualisierungslösungen
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Verständnis für Abläufe und Anforderungen eines Produktionsbetriebs
* Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Weiterbildung
* Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitern
* Strukturiertes, zuverlässiges Arbeiten und Selbstorganisation