Jobbeschreibung
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Als familiengeführte Unternehmensgruppe setzen wir Maßstäbe in unseren Life Science-orientierten Geschäftsfeldern. Durch intensive Forschungs- und Entwicklungstätigkeit, hohe Qualitätsstandards und eine Kultur kurzer Entscheidungswege erreichen wir ein nachhaltiges Wachstum.
In Deiner neuen Funktion übernimmst Du nach einer umfassenden Einarbeitung sukzessive eigene Verantwortungsbereiche im Personalmanagement. Du bearbeitest Aufgaben innerhalb der gesamten Bandbreite des modernen Personalmanagements: über Recruiting, Onboarding bis hin zu Vertragsgestaltung und Personalentwicklungsthemen.
* Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internationalen Projekten
* Ganzheitliche Mitarbeitendenbetreuung durch alle Phasen des Employee Life Cycles
* Support bei der Strukturierung und Umsetzung internationaler Anstellungsverhältnisse
* Mitwirkung bei der Entwicklung von Kooperationsstrategien mit Universitäten
Wir bieten:
* Internationalität sowie ein unternehmerisch geprägtes Umfeld mit flachen Hierarchien
* Eigenverantwortliches Arbeiten in einem jungen und kollegialen Team
* Langfristige Karrierechancen
* Abwechslungsreiche, breit angelegte Tätigkeit