Die Bilden & Tagen Bistum Mainz GmbH ist die neu gegründete Tagungshausgesellschaft des Bistums Mainz. Der Erbacher Hof als Stammhaus im Zentrum der historischen Mainzer Altstadt präsentiert sich als Synthese aus Hotel & Gästehaus sowie modernem Tagungszentrum. Das Tagungszentrum mit seinem Hotelbereich ist ein Haus der 3-Sterne Kategorie und verfügt über 73 komfortable Zimmer, Restaurant & Lounge sowie mit seinen 15 Tagungs- und Konferenzräumlichkeiten über exzellente Möglichkeiten für Veranstaltungen jeglicher Größenordnung.
Der Standort inmitten der Landeshauptstadt Mainz prädestiniert den Erbacher Hof als den perfekten Austragungsort für Konferenzen, Tagungen und Seminare und bietet das perfekte Ambiente für konzentriertes und kreatives Arbeiten.
Anstellungsart: Vollzeit
Individuelle und professionelle Gästebetreuung mit aktiver Präsenz während der Servicezeiten
Weiterentwicklung, Implementierung und Sicherstellung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards im Service
Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und Auszubildenden
Erstellung und Überwachung von Dienst- und Urlaubsplänen
Verwaltung und Pflege des Kassensystems
Koordination des Getränke- und Non-Food-Einkaufs nach Budget- und Beschaffungsstandards
Durchführung von Inventuren und Überwachung des Wareneinsatzes
Organisation und Durchführung von Servicemeetings, Trainings und Schulungen
Mitarbeit im Bewerberauswahlprozess sowie Einarbeitung neuer Teammitglieder
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie
Leidenschaft für Service und Freude im Umgang mit Gästen
Sehr gute Deutschkenntnisse und (idealerweise) gute Englischkenntnisse
Kenntnisse in MS Office sowie den gängigen fachspezifischen Programmen
Bereitschaft für eine langfristige Zusammenarbeit
Verantwortungsvolle Führungsposition mit Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum
Unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver, überdurchschnittlicher Vergütung nach AVO Bistum Mainz / TVöD VKA EG 9a (Jahresbruttogehalt ca. EUR 48.000,00 - 51.000,00) nach den Regelungen der Arbeitsvertragsordnung des Bistums Mainz (AVO) in Verbindung mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD, VKA, EG 9a)
Betriebliche Zusatzversorgung | Jahressonderzahlung | Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge | 33 Urlaubstage
Digitale Arbeitszeiterfassung mit vollem Freizeitausgleich
Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten | Anspruch auf Bildungsurlaub
Vergünstigtes Deutschlandticket | Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz in der hauseigenen Tiefgarage
Vergünstigte Übernachtungsraten sowie exklusive Rabatte auf F&B-Leistungen für Sie, Ihre Familie sowie Ihre Freunde
Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung (lediglich nach geldwertem Vorteil zu versteuern)