Salut en ProvenceDubegeisterstdich fürBeauty, die Düfte der Provenceund denVerkaufund führst deinTeammitMotivationzumErfolg?Dann komm ins L'Occitane TeamFür unserenStore in Dresdensuchen wir einenStore Manager / Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche).Wir Bieten DirSicher und belohnt: Unbefristeter Vertrag inklusive attraktivem Stundenlohn ab 22€ mit BonuszahlungenErholt und entspannt: 6 Wochen Urlaub sowie SonderurlaubstageMentale Stärke: Kostenfreie Mental-Health-Plattform mit verfügbaren Coachings und WorkshopsFit und aktiv: Urban Sports Club (M) und Bike-LeasingFamilie und Vorsorge: Extra-Elterngeld und betriebliche AltersvorsorgeExklusive Mitarbeitervorteile: Zweimal Zuschuss zur Bekleidung i.H.v. 30€, 40% Rabatt auf unsere Produkte, Produktgeschenke und Corporate BenefitsWissen erweitern: Schulungen und Weiterbildungen (online & vor Ort)Gutes tun: B-Corp-Engagement und 1 Volunteering Day pro JahrDein ProfilErfahrung: Berufserfahrung im Bereich Beauty oder Fashion und im EinzelhandelTeamführung: Erste Erfahrung in der Teamleitung oder Bereitschaft für den nächsten KarriereschrittZahlenaffinität: Verständnis und Interesse für KPIs und handelsrelevante KennzahlenVerkaufstalent: Leidenschaftlich, proaktiv und überzeugend im VerkaufTeamplayer: TEAMWORK ist für dich selbstverständlichFlexibel: Einsatzbereit, auch an SamstagenKommunikativ: Gute Deutschkenntnisse für die professionelle Beratung zu unseren ProduktenDeine AufgabenFühren und motivieren: Du leitest den Store, führst dein Team, entwickelst es weiter und rekrutierst neue MitarbeitendeVorbildfunktion: Als Ansprechpartner*in bist du ein inspirierendes Vorbild für dein TeamKundenerlebnis schaffen: Du nimmst Kunden mit auf eine "Reise durch die Provence" und berätst sie umfassendOrganisieren: Personaleinsatzplanung, Urlaubsplanung und Warenmanagement gehören zu deinen AufgabenVerkaufsziele erreichen: Du analysierst Verkaufszahlen, leitest Verkaufsmaßnahmen ab und behältst die Ziele im BlickStore gestalten: Store und Ware werden von dir ansprechend präsentiert und Events nach der L'Occitane Verkaufsstrategie organisiertWerte leben: Unternehmenswerte, Philosophie und Engagements werden von dir aktiv nach außen kommuniziertL'OCCITANE ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der eine Politik der Gleichberechtigung verfolgt. Wir behandeln alle Bewerbungen gleich und rekrutieren neue Mitarbeiter:innen auf Basis ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen. Unser Ziel ist es, einen diversen Arbeitsplatz zu schaffen, frei von Diskriminierung und Belästigung, wo sich jede:r respektiert und wertgeschätzt fühlt. In diesem Zusammenhang stellen wir Menschen mit einem positiven Mindset ein, die unsere Unternehmenswerte und unser Engagement für Inkludierung und Nachhaltigkeit unterstützen.