1. Winterstraße 2, 22765 Hamburg
2. Startdatum: 1. Dezember 2025
3. DB Fernverkehr AG
4. Personalwesen
5. Vollzeit/Teilzeit (Befristet)
6. Job-Ref.: 544241
7. Hochschulpraktikum
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum 1. Dezember 2025 suchen wir dich für ein Praktikum Human Resource Management (w/m/d) für 6 Monate bei der DB Fernverkehr AG am Standort Hamburg mit gelegentlichen Einsätzen in Bremen oder Hannover.
Deine Aufgaben:
8. Du unterstützt die HR Business Partner:innen bezüglich aller Themen des operativen und strategischen Personalmanagements
9. Dabei kannst du Aufgaben und Aufgabenpakete, wie die Organisation von Schulungen und Workshops selbstständig steuern sowie auf konzeptioneller Ebene unterstützen
10. Recherchetätigkeiten und die Übernahme eigener Projekte zu unterschiedlichen Themen der Personalbetreuung und Personalentwicklung sowie die Ergebnispräsentation gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
11. Du führst den Recruiting-Prozess deines/deiner Nachfolger:in in Zusammenarbeit mit unserem zentralen Recruiting eigenständig durch
12. Abschließend übernimmst du administrative Tätigkeiten im Bereich der Büroorganisation und erhältst Einblick in arbeitsrechtliche Themen
Dein Profil:
13. Du studierst im fortgeschrittenen Semester BWL, Psychologie oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang
14. Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Umfeld mit
15. Die sichere Anwendung von MS Office 365 ist für dich selbstverständlich
16. Du bist teamfähig, kreativ und kommunikationsstark
17. Eine hohe Motivation und Engagement sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.