Your Passion:
1. Für unsere Mitarbeiter:innen sind Sie das, was gerade gebraucht wird: ob Zuhörer:in, Berater:in oder Seelsorger:inInsbesondere haben Sie für unsere derzeit 50 Young Talents immer ein offenes Ohr und sind hier hauptverantwortlich für die Anliegen aller Young Talents; Sie unterstützen wo und wie Sie nur können
2. Sie begleiten den kompletten Employee Life Cycle vom Onboarding, über Personalentwicklung bis hin zum Offboarding
3. Sie koordinieren alle angebotenen Trainings, um alle Mitarbeitenden in die richtige Richtung weiterzuentwickeln
4. Egal ob Podcast, Blog oder Netzwerkevents: Sie haben immer einen Blick auf aktuelle Trends und wie diese im Unternehmen umgesetzt werden können
5. Das administrative A-Z der Personalarbeit wie z.B. die vorbereitende Lohnbuchhaltung, die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Kündigungen liegt ebenso in Ihrer Verantwortung
Your Personality:
6. Sie haben ein Gespür für Menschen? Dann begeistern Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit!
7. Sie überzeugen mit einer warmen, herzlichen und vertrauenswürdigen Art, für die das Wohlbefinden anderer im Vordergrund steht
8. Mit Ihrer positiven Energie stecken Sie Ihr Umfeld an und Sie lieben es, Dinge voranzutreiben
9. Sie bewahren stets einen kühlen Kopf, egal ob ein Haufen offener Stellen besetzt werden will oder die Mitarbeiter:innen bei Ihnen Schlange stehen
10. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt BWL, Hotelmanagement oder Personalmanagement. Zusätzlich konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im People & Culture Bereich sammeln
Mitarbeiterbenefits
11. Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende
12. Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen
13. Attraktive Arbeitszeitmodelle, individuell abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse
14. Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
15. JobRad- Angebot
16. Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten
17. Unterstützung bei der Suche nach einer eigenen Wohnung
18. Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
19. Betriebliches Gesundheitsmanagement
20. Kostenübernahme der Reinigung der Arbeitskleidung
21. Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen
22. Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents
23. Ausgewogenes und gesundes Essen in unserem Team-Bistro
24. Teilnahme am Corporate Benefits-Programm
25. Zuschuss für den URBAN SPORTS CLUB - Bleiben Sie fit und aktiv.