Die R+V Versicherung zählt zu den größten Versicherungsunternehmen Deutschlands. Unser genossenschaftlicher Gedanke – Du bist nicht allein – prägt unsere Unternehmenskultur und steht für Gemeinschaft, Vertrauen und echte Partnerschaft – sowohl für unsere Kundinnen und Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden.
Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.
Finanzberater (m/w/d) Versicherungsvertrieb Banken
Regionen: Beeskow, Cottbus, Forst, Luckenwalde, Senftenberg
Um für ein Vorstellungsgespräch in Betracht gezogen zu werden, vergewissern Sie sich bitte, dass Ihre Bewerbung vollständig mit den unten aufgeführten Stellenbeschreibungen übereinstimmt.
* Absicherung: Du findest für Privatkunden der Volks- und Raiffeisenbanken passende Versicherungslösungen, damit sie entspannt in die Zukunft blicken
* Beratung: Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst ihre Bedürfnisse und begleitest sie persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
* Kundenmanagement: Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.
* Wissenstransfer: Du identifizierst Marktchancen und unterstützt mit deinem Wissen den Vertriebspartner und das Team, um gemeinsam noch erfolgreicher zu werden.
* Ausbildung im Versicherungswesen (z. B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung im Vertrieb von Personen- und Sachversicherungen
* Kommunikationsstärke, Empathie und ausgeprägte Kundenorientierung
* Digitale Affinität und Eigeninitiative
* Absicherung und Vergütung: Attraktives Festgehalt und Bonifikation plus ungedeckelte Provision, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Lebensarbeitszeitkonto, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
* Mobilität & Ausstattung: Neuestes iPhone und Notebook, Jobrad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing
* Work-Life-Balance: Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei familiären Ereignissen sowie 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
* Gesundheit & Wohlbefinden: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
* Team & Entwicklung: Ein dynamisches und motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert; viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial sowie gezieltes Upskilling in internen und externen Akademien