Deine Benefits:
* Du startest in einen sicheren Job mit langfristiger Perspektive.
* Dich erwartet eine Kombination aus Start-up-Spirit und stabiler Unternehmensstruktur, die Raum für Deine Ideen bietet.
* Du arbeitest in einem lockeren Umfeld mit Duz-Kultur, flachen Hierarchien und regelmäßigen Team-Events, die wirklich Spaß machen.
* Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung wird durch gezielte Trainings und individuelle Förderung unterstützt.
* Du erhältst zusätzliche Benefits wie z. B. jährliche Prämien, das Deutschlandticket, Firmenfahrrad-Leasing, Gutscheine, Altersvorsorge, kostenloses Mittagessen, Getränke und Snacks.
* Dein moderner Arbeitsplatz ist zentral gelegen und gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln, dem Fahrrad oder Auto erreichbar.
Deine Aufgaben:
* Du steuerst die fachliche Weiterentwicklung der App in enger Zusammenarbeit mit IT, Partnern und der Geschäftsführung.
* Du erkennst Nutzerbedürfnisse und gestaltest intuitive Prozesse und ansprechende Designs.
* Du erstellst Konzepte und schreibst User Stories für die App.
* Du triffst Entscheidungen basierend auf Nutzerdaten, Kundenfeedback und Tests.
* Du begleitest den kompletten Entwicklungsprozess der App.
* Du sorgst durch Testing für einen reibungslosen Go-Live.
Dein Profil:
* Du hast ein Studium in BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik mit guten Noten (Durchschnitt besser als 2,2) innerhalb des letzten Jahres abgeschlossen.
* Du verfügst über erste bis fundierte Erfahrung in der Entwicklung digitaler Produkte.
* Du bist empathisch und verstehst es, dich in die Bedürfnisse der Nutzer hineinzuversetzen: User-zentriertes Design liegt dir am Herzen.
* Du findest kreative Lösungen und arbeitest gerne in agilen Teams.
* Erste Erfahrungen mit Mock-Ups und Prototypen, z. B. mit Figma oder UXPin, sind ein Plus.
* Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und gut Englisch.
Bei Interesse, bewirb dich bei Melissa mit deinem aktuellen Lebenslauf sowie deiner Unizeugnisse.
Bei Fragen melde dich gerne via Email oder Whatsapp: +491712080564.
Wir feiern Vielfalt.
Deshalb begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität oder Ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, Familienstand, äußerem Erscheinungsbild oder jeder anderen Eigenschaft, die nach geltendem Recht kein Auswahlkriterium sein darf. Wir sind fest davon überzeugt, dass vielfältige Perspektiven, Erfahrungen und Lebenswege Teams bereichern und zu besseren Entscheidungen führen.