Werde jetzt unsere neue Erzieherin / pädagogische Fachkraft (w/m/d) für das geförderte Projekt Kiez-Kitas bei den Oderpiraten in Frankfurt (Oder), 20 Wochenstunden (Teilzeit). Beschreibung des Jobs Kiez-Kitas ist ein einrichtungsbezogenes Projekt: Gemeinsam mit den Familien willst du die Kinder so unterstützen, dass sie eine noch bessere Ausgangslage für ihre Entwicklung bekommen. Dein Fokus liegt dabei auf familienbezogenen und kindbezogenen Aufgaben – nah dran, zugewandt und ganz praktisch im Alltag. Über unsere Einrichtung Und weil du bei den Oderpiraten bist: Bei uns ist Inklusion gelebter Alltag. Im Hort betreuen wir 98 Schulkinder, davon 31 Kinder mit behinderungsbedingtem Mehrbedarf nach §35a SGB VIII. Unser Schwerpunkt ist die Förderung emotionaler Entwicklung, denn wir sind überzeugt: Bildung entsteht in Beziehungen – im Spiel, im Gespräch und im gemeinsamen Erleben. Du arbeitest in einem stabilen Team (7 Kolleginnen), mit einer sehr erfahrenen stellvertretenden Leitung und bekommst fachliche Unterstützung durch eine Multiplikatorin für Kinderschutz. Außerdem gestaltest du Bildungs- und Förderprozesse in enger Kooperation mit der Meko-Grundschule und der Allgemeinen Förderschule Lessingschule mit. Weitere Informationen zur Einrichtung findest du hier. Aufgaben ✅☕ Beratungen und Sprechstunden für Familien schaffen und anbieten Nachhaltige Kooperationen mit Institutionen im Sozialraum aufbauen Elternabende / Elterncafés durchführen Individuelle Fördermaßnahmen innerhalb der Einrichtung entwickeln sowie an Dienstberatungen teilnehmen Anforderungen Du bist Erzieherin mit staatlicher Anerkennung. Oder du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft, Erziehung und Bildung, Soziale Arbeit etc. Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf Interessen und Bedürfnisse einstellen. Du hast Lust auf fachliche Weiterbildung oder bringst zusätzliche Qualifikationen mit (z. B. Integration/Inklusion, Sprachförderung, Ernährung & Bewegung, BNE, Forschen/Natur/Nachhaltigkeit, Musikerziehung ). Wichtig ist dir (und uns): Du setzt dich dafür ein, dass alle Kinder – unabhängig von Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen. Wir bieten dir: Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage* - bei Teilzeit anteilig. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Bist du neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.