Ihre Aufgaben
1. Planung, Durchführung und Auswertung von Experimenten zur Entwicklung von Herstellprozessen für parenterale Arzneimittel (Vials, Spritzen, Cartridges, Lyophilisate)
2. Herstellung technischer Chargen im Rahmen der Prozess- und Produktentwicklung
3. Unterstützung beim Transfer von Herstellprozessen an kommerzielle Produktionsstandorte sowie bei Prozessanpassungen und Optimierungen
4. Fachliche Verantwortung für Teilbereiche der Prozessentwicklung inkl. Erarbeitung und Weiterentwicklung von Standard- und Lösungsansätzen unter wissenschaftlichen, regulatorischen und wirtschaftlichen Aspekten
5. Betreuung ausgewählter Laborgeräte inklusive Wartung, Dokumentation und Durchführung von Anwenderschulungen
6. Mitarbeit an internen Prozess- und Systemverbesserungen sowie wissenschaftlichen und technischen Projekten
7. GMP-/GSP-konforme Dokumentation aller Arbeiten zur Verwendung in regulatorischen Einreichungen
8. Präsentation und Vertretung von Ergebnissen intern und extern
9. Einhaltung aller geltenden Sicherheits- und Arbeitsschutzrichtlinien
Ihre Qualifikationen
10. Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (z. B. Pharmazie, Biotechnologie, Chemie, Verfahrenstechnik),
11. Erfahrung in der Entwicklung pharmazeutischer Herstellprozesse, insbesondere parenteraler Arzneiformen
12. Sicherer Umgang mit cGMP-Anforderungen sowie wissenschaftlicher Literatur
13. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
14. Erfahrung in wissenschaftlicher Dokumentation und sicherer Umgang mit gängiger Software
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.