Pflegedirektor für Akutklinik für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Frankfurt am Main Startdatum: sofort Referenznummer: 792158/1
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Über das Unternehmen
1. Unser Mandant ist eine Akutklinik für Psychiatrie und Psychotherapie für Erwachsene und seit ihrer Gründung 2008 regionaler Pflichtversorger. Die Behandlungsschwerpunkte sind auf insgesamt 5 Stationen mit 124 vollstationären Betten und in 2 Tagesklinken mit insgesamt 43 Behandlungsplätzen Krankheitsbilder sind: Abhängigkeitserkrankungen, Depressionen, Persönlichkeitsstörungen & Psychosen, bipolare affektive Störungen sowie Demenzen.
2. Der Pflegedienst umfasst aktuell rund 85 Vollzeitkräften, die sich unter Berücksichtigung der PPP-RL mit Erfüllungsgrad 90% aufsummieren. Der Pflegedienst umfasst examinierte Pflegefachkräfte, Krankenpflegehelfer, sowie Medizinische Fachangestellte, diese werden von einem internen Pflegeservice unterstützt.
Aufgaben
3. Sie stellen die qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung der Patienten auf 5 Stationen sicher
4. Sie übernehmen die Personalführung, -entwicklung und -planung
5. Sie implementieren und überwachen die Pflegekonzepte und -standards
6. Sie sorgen für die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
7. Sie führen das Qualitätsmanagement und die kontinuierliche Verbesserung der Pflegeprozesse
8. Sie führen neben den Fachkräften auf den Stationen und den obengenannten Bereichen auch den Pflegeservice
9. Sie bilden zusammen mit der Geschäftsführung und dem Chefarzt die erweiterte Klinikleitung
Profil
10. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege mit einer Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
11. Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement, Case Management oder ähnlichem
12. Sie können Erfahrung in der Führungsebene vorweisen
13. Sie sind kommunikativ, engagiert und ein Organisationstalent
14. Sie haben Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Personalentwicklung
Benefits
15. Eine verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
16. Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote
17. Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen als Corporate Benefits
18. Attraktive Lage des Standorts mit einer guten Infrastruktur und günstige Parkmöglichkeiten
19. Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
20. Konzernweite Vernetzung
21. Kostenübernahmemöglichkeit bei internen- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehaltsinformationen
22. Attraktive Vergütung