Deine Aufgabe
Du verfügst bereits über theoretisches Fachwissen und möchtest dieses nun gerne durch praktische Erfahrungen in einem dynamischen Unternehmen ergänzen? Dann unterstütze uns mit deinem Talent und Know-how bei folgenden Aufgaben
* Unterstützung im Recruitingprozess von Mitarbeitenden aus Arbeitnehmerüberlassung
* Mitgestaltung des Prozesses der Gewinnung von Mitarbeitenden über Arbeitnehmerüberlassung
* Unterstützung bei der Erstellung von internen und externen Stellenausschreibungen
* Sichtung eingehender Bewerbungen und Ausschreibungsmanagement
* Selbständiger Kontakt mit Personaldienstleistern
Dein Profil
* Laufendes Hochschulstudium, idealerweise Personalmanagement, BWL mit einschlägiger Vertiefungsrichtung
* Erste Erfahrung im Recruiting und/oder in der Personalarbeit wünschenswert
* Selbständige Arbeitsweise und Kommunikationssicherheit, starken Lernwillen und keine Scheu, eigene Ideen einzubringen
* Gute Kenntnisse in MS Office Produkten (v.a. Excel)
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Vorteile
* Attraktive Arbeitgeberleistungen und Vergütung (Eingruppierung nach Tarifvertrag der IG Metall)
* Flexible Gestaltung der Arbeitszeit mittels Zeitkonto
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach individueller Absprache (max. 50 % der Arbeitszeit)
* Arbeiten in einem inspirierenden Team mit Hands-on-Mentalität
* Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie wertschätzende Arbeitsatmosphäre