Senior Evaluator Position
Das DEval ist ein unabhängiges Institut, das sich auf Evaluierungen im Politikfeld der Entwicklungszusammenarbeit spezialisiert hat. Mit unseren strategischen Evaluierungen tragen wir dazu bei, die deutsche Entwicklungszusammenarbeit wirksamer, effizienter und nachhaltiger zu gestalten.
Für eine Vertretung suchen wir eine erfahrene Senior-Evaluatorin / Teamleitung (EG15) für die Evaluierungsabteilung IV. Die ausgeschriebene Teamleitung soll in der ersten Etappe die Evaluierung der Partnerorientierung in der deutschen Entwicklungszusammenarbeit übernehmen. Diese Evaluierung ist Teil eines mehrjährigen Evaluierungsprogramms des DEval.
Die Stelle wird nach Abschluss der Evaluierung in einer anderen Abteilung wechseln. Wir bieten Ihnen die Gelegenheit, Ihre Erfahrungen in der Teamleitung von Evaluierungen einzubringen und unsere Strategien zur Entwicklungszusammenarbeit weiterzuentwickeln.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
* Verantwortung für den gesamten Prozess der Evaluierung, einschließlich Planung, Konzeption, Steuerung und Durchführung
* Führung des Evaluierungsteams und Koordination mit anderen Abteilungen
* Identifikation und Einbeziehung der relevanten Stakeholder in den Evaluierungsprozess
* Aufbereitung und Kommunikation der Ergebnisse, Schlussfolgerungen und Empfehlungen
Anforderungen und Qualifikationen
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium oder Promotion
* Mindestens fünfjährige relevante Berufserfahrung in Wissenschaft oder Evaluierungspraxis
* Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen der deutschen Entwicklungszusammenarbeit und der Strukturen und Prozesse der bilateralen EZ
* Umfassende Kenntnisse sowohl quantitativer als auch qualitativer Methoden der empirischen Sozialforschung
* Erfahrung in der Team- oder Projektleitung und eigenständige Durchführung von Projekten
Benefits
* Befristeter Arbeitsvertrag bis zum 30.06.2028
* Vergütung in Entgeltgruppe 15 des TVöD Bund
* Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells
* Anteiligen mobile Arbeit