Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Prüfen Sie unten, ob Sie die Voraussetzungen für diese Stelle erfüllen, und wenn ja, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
Rohrnetzüberprüfer / Anlagenmechaniker m/w/d
Einsatzort: Dresden
Kennziffer: 2025-0640
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben
- Sie prüfen frei- und erdverlegte Gas- und Wasserleitungen auf Leckagen für Energieversorger, Stadtwerke und Industrieunternehmen
- Die Lokalisierung und Dokumentation der festgestellten Undichtigkeiten gemäß technischem Regelwerk gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
- Dabei halten Sie stets die notwendigen Prozesse und Vorgaben im Bereich Arbeitssicherheit (HSEQ) und Gesundheitsschutz ein
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker m/w/d, Rohrleitungsbauer m/w/d oder Installateur m/w/d
- Weiterbildung als Gasspürer m/w/d gem. DVGW G468-2 und/oder Fachkraft m/w/d für Wasserrohrnetzinspektion gem. DVGW W491-2 wäre wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung zum Rohrnetzüberprüfer m/w/d
- Deutschkenntnisse mindestens Level C1 erforderlich
- Führerschein Klasse B erforderlich
- Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
- 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
- Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
- Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
- Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
- Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
- Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
- Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"