Wir suchen einen Sicherheitsexperten, der unser Team mit Expertenwissen und Leidenschaft führt!
Beschreibung
Ein Tag, an dem du dich entscheidest, Teil eines großen Unternehmens zu werden, ist ein besonderer Tag. Bei uns bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern ein wichtiger Bestandteil unserer Erfolgsgeschichte.
Unsere Versandzentren bilden den Mittelpunkt unseres schnell wachsenden Logistiknetzwerks. Hier bewältigen wir den schnellen Warenumschlag. Unsere Mitarbeiterteams lagern Anlieferungen ein, kommissionieren, verpacken und versenden Produkte und haben uns maßgeblich dahin gebracht, wo wir heute sind.
Als Senior Workplace Health & Safety Manager bist Du verantwortlich für die Abteilung Arbeitssicherheit an unserem Logistikstandort in Achim (bei Bremen) und leitest ein Team. Du arbeitest eng mit der lokalen Geschäftsführung an der kontinuierlichen Verbesserung des lokalen Arbeitsschutzstandards und koordinierst die Umsetzung von unternehmensinternen und gesetzlichen Vorgaben zum Arbeitsschutz.
Du berichtest an die WHS Regionalleitung in Deutschland. Wir bieten:
* Ein unbefristeter Vertrag direkt mit Amazon
* Eine attraktive Vergütungspaket mit beschränkten Mitarbeiteraktien
* Umzugsbonus: Bei mindestens 80 km Entfernung vom Standort
* Eine kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung
* Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
* Mitarbeiter-Rabatte auf Amazon und Amazon-Extras
* Pendlerleistungen: Kostenloses Parken und Kostenübernahme für das Deutschlandticket oder Bike-Leasing-Angebote
* Familienbonus (eine einmalige Zahlung für Eltern in Elternzeit)
* Vermittlungsservices für die Betreuung von Kindern, Senioren und Menschen mit besonderen Bedürfnissen
* Ein kostenloses Mitarbeiterhilfeprogramm für eine Beratung bei beruflichen oder privaten Angelegenheiten
* Hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem globalen Unternehmen
Konkrete Aufgaben
1. Sicherstellung der Einhaltung der deutschen Arbeitsschutzgesetze und Richtlinien sowie der Firmenrichtlinien
2. Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsprogrammen wie Lockout Tagout, Absturzsicherung, Brandschutz, Notfallverfahren, Evakuierung
3. Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen zum Arbeitsschutz
4. Entwicklung und Aufrechterhaltung von Programmen zur Ergonomie, manuellen Handhabung von Lasten sowie zur optimalen Arbeitsplatzgestaltung
5. Erledigung der notwendigen Formalitäten zur Einhaltung der deutschen Gesetze und seines Berichtswesens
6. Auswertung von Unfällen und Statistiken sowie Entwicklung von Präventionsprogrammen zur Vermeidung von Unfällen
7. Förderung des Engagements für Arbeitsschutzmaßnahmen von Management und Mitarbeitern, Schaffung einer Arbeitsschutzkultur
8. Gefährdungsbeurteilung neuer Prozesse und Maschinen
9. Überprüfen von Veränderungen in standardisierten Abläufen und Erstellung von Arbeitsschutzempfehlungen
10. Fortschreiben der bestehenden Gefährdungsbeurteilung
11. Aufbau und Pflege einer engen Zusammenarbeit mit der lokalen Feuerwehr und Arbeitsschutzbehörden sowie der Berufsgenossenschaft
12. Zusammenarbeit mit dem örtlichen Betriebsrat gemäß §9 ASiG
13. Management einer nachhaltigen Störfalluntersuchung und -Berichterstattung
14. Prozess-Auditierung
15. Vertretung des regionalen WHS-Managers bei Abwesenheit
16. Übernahme von überregionalen (DE/EU) Projekten zur Verbesserung des Arbeitsschutzes