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Pflegefachkraft (m/w/d) operativ-onkologischen gynäkologieim kinder-frauenzentrum

Hannover
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus
Pflegefachkraft
Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle
Pflegefachkraft (m/w/d) in der Direktion Krankenpflege

Lesen Sie weiter, um zu verstehen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle erforderlich sind. Wenn Sie gut zu uns passen, bewerben Sie sich.
im Bereich der operativ-onkologischen Gynäkologie am
Kinder-Frauenzentrum Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die
Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des
jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der
persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die
Position bietet Einsatzmöglichkeiten in einem zertifizierten
Brustzentrum, einem zertifizierten Endometriosezentrum, der
gynäkologischen Onkologie, der operativen Gynäkologie, dem
ambulanten Operieren sowie im NCT. Ihr Aufgabengebiet:
Ganzheitliche und individuelle Pflege der Patient*innen unter
Berücksichtigung medizinischer VorgabenErkennung von
Patientenbedürfnissen und lebensbedrohlichen Zuständen inkl.
Einleitung geeigneter MaßnahmenErstellung, Durchführung und
Anpassung von PflegeplänenDurchführung ärztlicher Anordnungen sowie
Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer
MaßnahmenDokumentation von Pflege, Behandlung und Anleitung von
Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreicher
Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits-
und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester/
KrankenpflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und
ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft
und EmpathieEigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige
ArbeitsweiseBei Bewerbungen aus dem Ausland: mind.
B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen
Berufsabschlusses Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag
in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und
eine betriebliche AltersvorsorgeUrlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und
bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen
RegenerationWeiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort-
und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu
stärkenUnternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist
und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen
Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe
TeamchallengeMobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren
Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestaltenGesundheit: Wir
fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten
in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit
und einem umfassenden betrieblichen
GesundheitsmanagementEinkaufsvorteile: Profitieren Sie von
Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate
Benefits und weiteren ShoppingportalenWork-Life-Balance: Unser
Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze,
Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. xniyctf Zudem bieten wir
flexible Arbeitsmodelle Ihre Ansprechpartnerin imGeschäftsbereich
Personal für Rückfragen Elena KochTel.:
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