Stellvertretender Filialleiter: Eine Herausforderung für Führungskräfte
Unser Unternehmen sucht einen motivierten und engagierten Stellvertretenden Filialleiter, der unsere Filiale erfolgreich leiten möchte. Der perfekte Kandidat ist ein erfahrenes Fachpersonal mit kaufmännischer Ausbildung, das die Herausforderungen des Einzelhandels meistern kann.
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Erste Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel
* Know-how in Personalrekrutierung und Mitarbeitermotivation
* Verkaufs- und Organisationstalent
Wir bieten:
* Krisensicherer Arbeitsplatz
* Betriebliche Altersvorsorge
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%
* Bedarfsgerechte Einarbeitung
* Europaweite Arbeitsplätze
Was Sie bei uns erwarten:
* Serviceorientierte und aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
* Gewährleistung der optimalen Warenpräsentation
* Bearbeitung allgemeiner Büroaufgaben