Aufgaben
* Aktive kaufmännische Begleitung der Projekte ab Übergabe an die Projektleitung bis zum Abschluss
* Steuerung und laufende Abbildung der Projekte in SAP inklusive Mitlaufkalkulation, POC-Bewertung und Rechnungsstellung
* Proaktive Zusammenarbeit mit Projekt- und Abteilungsleitung zur wirtschaftlichen Steuerung von Kosten, Erlösen und Risiken
* Frühes Erkennen, strukturierte Einordnung und abteilungsübergreifende Transparenz von Risiken und Chancen
* Durchsetzung sowie Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse und Standards im Projektgeschäft
Profil
* Mehrjährige Praxiserfahrung im Controlling, vorzugsweise im Projektumfeld, sowie ein souveräner Umgang mit Projekt- und Abteilungsleitungen
* Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
* Sicherer Umgang mit MS Excel, Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
* Analytische Stärke, verbindliche Kommunikation und adressierst proaktiv kaufmännische Themen
* Eigenverantwortung und der Anspruch, Themen selbstständig voranzubringen
Wir bieten
* Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
* Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
* Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag
* Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
* Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
* Prämie bis zu 2.550 € : Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"
* Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
* Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
* Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung ( SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm ).