Job-ID.00 StundenDie BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personal- und Coachingagentur. Wir suchen im Auftrag unserer Kunden engagierte Mitarbeiter:innen, die ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten.
Ihre Benefits
✓ Gehalt: 50..000 EUR p.a. inkl. Bonuszahlungen, je nach Erfahrung und Qualifikation
✓ Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr
✓ Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
✓ Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
✓ Mitarbeiterkantine & Mitarbeiterevents
Ihr Aufgabengebiet
✓ Telefonische Ansprache potenzieller Neukunden im Mittelstand zur gezielten Gewinnung neuer Geschäftspartner
✓ Eigenverantwortliche Pflege der Vertriebspipeline sowie Umsetzung definierter Umsatz- und Zielvorgaben
✓ Qualifizierung und Vereinbarung von Terminen für die Field Sales Manager zur aktiven Unterstützung des Außendienstes
✓ Betreuung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Angebotserstellung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
✓ Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von Vertriebs- und Marketingkampagnen, z. B. im Rahmen von Neukundengewinnung, Produktneuheiten oder Upgrade-Initiativen
Ihr Profil
✓ Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
✓ Berufserfahrung im Outbound-Telefonvertrieb ist zwingend erforderlich; idealerweise haben Sie erste Kenntnisse im Bereich Payment oder Banking
✓ Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift sind unerlässlich
✓ Gute Englischkenntnisse (mindestens B1) sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form bringen Sie mit
✓ Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein kundenorientiertes, selbstbewusstes Auftreten und eine zielgerichtete Arbeitsweise
✓ Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und einem CRM-System
Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.