Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer
Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche
Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung,
Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13
städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der
Betrieb eines Krematoriums und die kommunale
Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir
in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde
Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln.Wir suchen zum
nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Grünflächen und Friedhöfe für
das Referat 35 Bremen-Nord unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich
teilzeitgeeignet) eine:nIngenieur:in (w/m/d) Landschaftsplanung /
Landschaftsbau als Referatsleiter:in (w/m/d) - Entgeltgruppe 12
TVöD VKA - Ihre Aufgaben:Sie haben die fachliche und
disziplinarische Leitung des Referates mit ca. 50 Mitarbeitenden,
davon 4 Meister:innen (w/m/d)das Budget sowie die
Kostenstellenplanung und -steuerung des Referates verantworten Sie
eigenständigSie sind für die Steuerung der Aufgabenwahrnehmung auf
Basis von Leistungsvereinbarungen, Kostenkalkulationen,
Angebotserstellung für Leistungen Dritter und für die sachliche
Rechnungsprüfung zuständigdie Steuerung und Koordination von
Projekten im Rahmen der Zuständigkeiten, die Abnahme und
Genehmigung von Projektplanungen und Bauleistungen Dritter sowie
die Steuerung von Pflegemaßnahmen (Regie und Vergabe) gehören zu
Ihrem Verantwortungsbereich für die Verkehrssicherheit und
Durchführung entsprechender Maßnahmen sind Sie ebenfalls zuständig
Sie vertreten das Referat in der Öffentlichkeit und in den internen
Gremien und nehmen die Funktion als Bauherr:in auf Flächen des
Sondervermögens der Infrastruktur Grün Bremen wahreine weitere
Aufgabe ist die Kundenbetreuung und Akquisition von AufträgenIhr
Profil:Sie haben erfolgreich ein Studium als Website of
Science/Master of Engineering der Fachrichtungen Landschaftsbau,
Landschaftsplanung, Landespflege, Landschaftsarchitektur, Grün-
oder Freiraummanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
abgeschlossenidealerweise bringen Sie eine mehrjährige,
einschlägige Berufserfahrung in einer der vorgenannten
Fachrichtungen mit und haben nachgewiesene Erfahrung in der
Mitarbeiterführung und -motivation sowie in der Personalplanung und
-entwicklungwir freuen uns über Kenntnisse in der Budgetsteuerung,
Kostenkalkulation und -planung sowie Angebotserstellung Sie
verfügen über Kenntnisse der fachlich relevanten Arbeitsverfahren
und deren Regelwerke inklusive geltender Arbeits- und
GesundheitsschutzvorgabenSie bringen möglichst Kenntnisse im
öffentlichen Vergaberecht (ggf. HOAI) und im Haushaltsrecht mitSie
sind sicher im Umgang mit üblicher Standardsoftware wie MS Office
sowie mit geografischen Informationssystemen, idealerweise haben
Sie bereits Erfahrungen im Umgang mit einer Präsentationssoftware
sowie mit Projektplanungs- und Prozessablauftools und vorzugsweise
auch in SAPIhnen liegt es, konzeptionell und betriebswirtschaftlich
zu denken Sie verfügen über Organisations- und
Durchsetzungsvermögen, sind flexibel und es bereitet Ihnen Freude,
im Team zu arbeiten weiterhin zeichnet Sie ein hohes Maß an
sozialer Kompetenz mit einer strukturierten sowie ergebnis- und
zielorientierten Arbeitsweise aus Sie haben den Führerschein der
Klasse B Ihre Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift entsprechen
mindestens dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen
ReferenzrahmensWir bieten:eine interessante Tätigkeit mit einem
vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrumpersönliche und
fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes
Fortbildungsangeboteine unbefristete Beschäftigung in der
Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA, bei Vorliegen aller persönlichen und
tarifrechtlichen Voraussetzungeneine tarifliche Vergütung mit
Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung und einem
Leistungsentgelt eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem
Arbeitgeberzuschuss30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible
Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum ortsflexiblen
Arbeitenkostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz
Willy-Brandt-Platzein umfangreiches betriebliches
Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM WellpassAllgemeine Hinweise:Alle
Geschlechter sind willkommen.Um die Unterrepräsentanz von Frauen in
diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation
wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen,
sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe
überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich
zu bewerben.Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion,
Gleichstellung, Chancengleichheit und
Antidiskriminierung.Schwerbehinderten Menschen wird bei im
Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der
Vorrang gegeben. Bewerbungshinweis:Wir bitten Sie, uns von Ihren
Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir in Papierform
eingesendete Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich
als PDF-Datei. Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur
vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen
werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und
entsprechend den beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und
Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf, ein Foto
beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der
Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
aufbewahrt und anschließend vernichtet.Telefonische Auskünfte
erteilt Ihnen:Frau Belfiore-Ricci - Personal und Organisation -
Tel.: 0421/361 - 7332Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen bis zum 06.10.2025 unter Angabe der Kennziffer
2025-0045 per E-Mail an bewerbung@ubbremen.de oder postalisch an
folgende Adresse:Umweltbetrieb Bremen, Personalabteilung,
Willy-Brandt-Platz 7, 28215 BremenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung
- unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion
oder Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder
sexueller Orientierung