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Portfoliomanager wärmenetze (m/w/d)

Frankfurt am Main
Mainova
Portfolio Manager
Inserat online seit: 14 Juli
Beschreibung

„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Befristung: Mainova AG Karrierelevel: Unbefristet Benutzerdefiniertes Feld 2: Vollzeit Wärmenetze

Stellenzweck

1. Wärmestrategie umsetzen: Planung und Weiterentwicklung des Fernwärmenetzes in Frankfurt unter Berücksichtigung von Infrastruktur, Erzeugungskapazitäten und Vertriebspotenzialen.
2. Projekt- & Budgetsteuerung: Analyse des Projektportfolios, Bewertung von Fortschritt und Mittelbedarf sowie Sicherstellung der finanziellen Mittel für Bauprojekte.
3. Netzanalyse & -bewertung: Regelmäßige technische und wirtschaftliche Bewertung des Netzzustands und der bestehenden Fernwärmeprojekte.
4. Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit anderen Netzsparten (Strom, Gas, Wasser) und Vertriebsbereichen zur ganzheitlichen Planung.

Die interne Stellenbezeichnung lautet: Grundsatzplaner Wärmenetze (m/w/d)

Das sollten Sie mitbringen

5. Abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Energie-, Versorgungs- oder Wärmetechnik
6. Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen sowie Erfahrung mit Wirtschaftlichkeits- und Renditeberechnungen
7. Kenntnisse im Projekt- und Portfoliomanagement von Bauvorhaben, inklusive Strukturierung und Bewertung
8. Verständnis oder Offenheit für leitungsgebundene Wärmeversorgungssysteme und die Planung größerer Infrastrukturprojekte
9. Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint) sowie idealerweise Erfahrung mit SAP, CAD oder GIS

Diese Vorteile warten auf Sie:

10. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
11. Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
12. Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
13. Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
14. Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.

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