About Kennametal
With over 80 years as an industrial technology leader, Kennametal Inc. delivers productivity to customers through materials science, tooling and wear-resistant solutions. Customers across aerospace and defense, earthworks, energy, general engineering and transportation turn to Kennametal to help them manufacture with precision and efficiency. Every day approximately 8,700 employees are helping customers in nearly 100 countries stay billion in revenues in fiscal 2023. Learn more at. Follow @Kennametal: Twitter, Instagram, Facebook, LinkedIn and YouTube.
Aufgaben
1. Technische Unterstützung beim Einsatz unserer Werkzeuge und Werkzeugsysteme zum Drehen- Fräsen-Bohren beim Kunden vor Ort im Bereich allgemeiner Maschinenbau, Automobilzulieferer- Industrie
2. Durchführung von turnusmäßigen Verbesserungen von Bestandsgeschäft, Fehlersuche und -behebung
3. Optimierung von Zerspanungsprozessen bei unseren Kunden Inbetriebnahme von neuen Werkzeugen und Systemen einschließlich der Bedienereinweisung
4. Erhöhung und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
5. Zusammenarbeit mit unserem Customer Service und unseren Außendienstmitarbeitern
6. Ermittlung der technischen Parameter und Leistungsdaten für Angebotserstellung
7. Erstellung von Wochen- und Monatsberichten sowie Planung und Durchführung von administrativen Tätigkeiten
8. Kundenbetreuung und After-Sales-Unterstützung
Anforderungen
9. Technische Ausbildung als Industrie-, Werkzeug- oder Zerspanungsmechaniker mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder ein Ingenieur-Studium in Maschinenbau
10. Mehrjährige Berufserfahrung in der spanabhebenden Formgebung mit CNC-Maschinen und modernen Werkzeugsystemen
11. Solides Grundwissen über Fertigungsabläufe
12. Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
13. Sicheres und überzeugendes Auftreten bei Kunden, Außendiensterfahrung von Vorteil
14. Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office, SAP, PowerPoint), sowie Englischkenntnisse
15. Reisebereitschaft
Informationen zur Position erhalten Sie gerne über Herrn Norbert Neumann oder unser Lead Recruiter Bartek Smolis.
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