Für unseren Kunden, die Stadt Markranstädt, suchen wir im Fachbereich I - BürgerService zum nächstmöglichen Eintritt einen Mitarbeiter für die Ortspolizeibehörde als Gemeindliche/r Vollzugsbedienstete/r (m/w/d).
Die Stadt Markranstädt freut sich auf Ihre Bewerbung per Mail bis spätestens 31.07.2025.
Für weitere Informationen steht Ihnen das Personalamt unter der Telefonnummer 034205 61-174 oder per Mail personalamt@markranstaedt.de gerne zur Verfügung.
* Feststellen von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden Straßenverkehr, sowie in den Bereichen Sondernutzungen öffentlicher Straßen, Jugendschutz, Schutz der Bevölkerung vor gefährlichen Hunden, Beseitigung von Abfällen, Sächsisches Nichtraucherschutzgesetzes, Anliegerpflichten
* Ermittlungs-. Kontroll- und Vollzugsmaßnahmen, Feststellung von Sachbeschädigungen, Beschmieren, Bemalen und wildes Plakatieren sowie Anzeige bei der Polizei,
* Entgegennahme von Anzeigen, Beschwerden und Hinweisen,
* Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung
* Abschluss als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation oder
* abgeschlossene Berufsausbildung, als Verwaltungsfachangestellte/r oder Angestelltenlehrgang I oder artverwandte Ausbildung,
* gründliche Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Vorschriften, sowie gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen (Word und Excel),
* Führerschein Klasse B,
* Kontrolltätigkeiten außerhalb der üblichen Arbeitszeit (Einsatz erfolgt im Schichtdienst, an den Wochenenden, in den Abend- und Nachtstunden sowie an Feiertagen),
* Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie Bürgerfreundlichkeit,
* selbstbewusstes und korrektes Auftreten, verantwortungsbewusstes Handeln und selbständiges Arbeiten,
* gute körperliche Konstitution für Außendienst bei allen Witterungen und hohe psychische Belastbarkeit.
* eine abwechselungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst,
* Entgelt nach der Entgeltgruppe 5 TVöD - VKA mit entsprechenden Zulagen (Schichtzulage, Zeitzuschläge, etc.),
* ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit,
* 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr inkl. arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. eines jeden Jahres,
* vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
* Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, zusätzliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst,
* Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV i. H. v. 30 %.