Ihre Aufgaben
* Verantwortung für Personaladministration vom Ein- bis Austritt
* Bearbeitung aller personalrelevanten Angelegenheiten
* Erstellung von Zeugnissen und Pflege der Personalakten
* Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen
* Erfassen und Pflegen der Arbeitszeiten im ERP-System
* Wiedereingliederung von Mitarbeitern aus der Elternzeit
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Personalrelevante Berufserfahrung
* Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen
* Freude am Umgang mit Menschen und freundliches Auftreten