Öffentliche Stellenausschreibung
Die Stadt Schmalkalden schreibt zur Verstärkung der Verwaltung und zur Besetzung einer Leitungsposition im Bauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Sachgebietsleitung Gebäude- und Energiemanagement (m/w/d) aus. Die Position wird im Rahmen eines befristeten Vollzeitbeschäftigungsverhältnisses für 3 Jahre angeboten und umfasst eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.
Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:
* Leitung des Sachgebiets Gebäudemanagement mit Verantwortung für Organisation und Steuerung
* Einführung eines Energiemanagements auf der Grundlage des Zertifizierungssystems „Kommunales Energiemanagementsystem Kom.EMS“
* Einrichtung und Beschaffung von Messtechnik, Zählern und Sensorik in allen kommunalen Gebäuden zum Aufbau und zur Etablierung eines Energiemanagementsystems
* Überwachung und Dokumentation des Energieverbrauchs
* Durchführung von Energieaudits und -analysen zur Identifizierung von Einsparpotenzialen
* Jahresberichte zum Energieverbrauch verfassen sowie Ergebnisse für Verwaltung und Politik aufbereiten und vorstellen
* aktive Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Einsparmaßnahmen im Gebäudebestand
* Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen für Beschäftigte zu Energieeffizienz und Einsparpotenzialen sowie Erstellung entsprechender Dienstanweisungen
* Mitwirkung bzw. Umsetzung der Planung von Neu-, Um- und Sanierungsbauvorhaben unter energie- und klimaschutztechnischen Gesichtspunkten
* abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-, Umwelt- oder Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ verfügen Sie über einen Meistertitel in einem technischen Berufsfeld (z. B. Elektrotechnik, Heizungs-, Klima- oder Gebäudetechnik) und bringen entsprechende praktische Erfahrung mit
* fundierte Kenntnisse im Energiemanagement, insbesondere im Umgang mit der Norm DIN ISO 50001
* eingehende Kenntnisse aktueller gesetzlicher Rahmenbedingungen und Förderkriterien wie GEG, BEG, Gebäudestandards etc.
* Erfahrung in Projektleitung und Zertifizierungsprozessen
* analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Handeln
* Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu schulen
* Teamfähigkeit und Engagement für nachhaltige Energiepolitik/ Klimaschutz
* sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
* Besitz des Führerscheins der Klasse B
* befristete Vollzeitstelle für die Dauer von 3 Jahren mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (39 Stunden/Woche)
* ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld, das Abwechslung, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem motivierten und wertschätzenden Team bietet
* einen besonderen Fokus auf Ihre Work-Life-Balance durch ein modernes Gleitzeitmodell, die perspektivische Option für mobiles Arbeiten sowie großzügige Regelungen für Familienfreundlichkeit und persönliche Bedürfnisse
* zukunftsweisende technische Ausstattung und ein digital orientiertes Arbeitsumfeld, das Ihnen effizientes und komfortables Arbeiten ermöglicht
* attraktive Vergütung (Entgeltgruppe 10) gemäß der Entgeltordnung (VKA), Anlage 1 zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Bereich der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (TVöD-VKA).
* finanzielle Extras wie eine jährliche Sonderzahlung und eine Sachbezugskarte im Wert von 50,- € pro Monat,
* umfangreiche Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes, einschließlich betrieblicher Altersvor-sorge, Gesundheitsförderung und zusätzlicher Unterstützung bei besonderen Lebenslagen
* aktive Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gezielte Talentförderung innerhalb der Verwaltung
* sicherer Arbeitsplatz mit Sinn und Perspektive, eingebettet in eine attraktive Region mit hohem Freizeitwert und kulturellem Angebot
* Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
* mit Einreichung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu
* Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter:
* Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung (z. B. Reisekosten, Führungszeugnis) werden nicht erstattet
Was Sie mitbringen?
* abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-, Umwelt- oder Gebäudemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ verfügen Sie über einen Meistertitel in einem technischen Berufsfeld (z. B. Elektrotechnik, Heizungs-, Klima- oder Gebäudetechnik) und bringen entsprechende praktische Erfahrung mit
* fundierte Kenntnisse im Energiemanagement, insbesondere im Umgang mit der Norm DIN ISO 50001
* eingehende Kenntnisse aktueller gesetzlicher Rahmenbedingungen und Förderkriterien wie GEG, BEG, Gebäudestandards etc.
* Erfahrung in Projektleitung und Zertifizierungsprozessen
* analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Handeln
* Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu schulen
* Teamfähigkeit und Engagement für nachhaltige Energiepolitik/ Klimaschutz
* sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
* Besitz des Führerscheins der Klasse B
Was wir Ihnen bieten?
* befristete Vollzeitstelle für die Dauer von 3 Jahren mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (39 Stunden/Woche)
* ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld, das Abwechslung, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem motivierten und wertschätzenden Team bietet
* einen besonderen Fokus auf Ihre Work-Life-Balance durch ein modernes Gleitzeitmodell, die perspektivische Option für mobiles Arbeiten sowie großzügige Regelungen für Familienfreundlichkeit und persönliche Bedürfnisse
* zukunftsweisende technische Ausstattung und ein digital orientiertes Arbeitsumfeld, das Ihnen effizientes und komfortables Arbeiten ermöglicht
* attraktive Vergütung (Entgeltgruppe 10) gemäß der Entgeltordnung (VKA), Anlage 1 zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Bereich der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (TVöD-VKA).
* finanzielle Extras wie eine jährliche Sonderzahlung und eine Sachbezugskarte im Wert von 50,- € pro Monat,
* umfangreiche Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes, einschließlich betrieblicher Altersvor-sorge, Gesundheitsförderung und zusätzlicher Unterstützung bei besonderen Lebenslagen
* aktive Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote sowie gezielte Talentförderung innerhalb der Verwaltung
* sicherer Arbeitsplatz mit Sinn und Perspektive, eingebettet in eine attraktive Region mit hohem Freizeitwert und kulturellem Angebot flexibel nutzbar für Einkäufe, Freizeitaktivitäten oder andere Bedürfnisse
Wenn diese Stelle Ihr Interesse weckt, freuen wir uns bis 13.02.2026 vorzugsweise als Onlinebewerbung () über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Sie können Ihre Bewerbungsunterlagen auch postalisch an folgende Anschrift senden: Stadtverwaltung Schmalkalden Sachgebiet Personalwese, Kennwort "Sachgebietsleitung (m/w/d) Gebäudemanagement & Energiemanager“, Altmarkt 1, 98574 Schmalkalden
Fachliche Fragen:
Herr Hilpert – Amtsleiter Bauamt
📞 03683 667230
📧 l.hilpert@schmalkalden.de
Organisatorische Fragen:
Frau Zehner – Sachgebiet Personalwesen
📞 03683 667123
📧 t.zehner@schmalkalden.de
Hinweise:
* Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
* mit Einreichung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu
* Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter:
* Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung (z. B. Reisekosten, Führungszeugnis) werden nicht erstattet
Wir freuen Ihre Bewerbung!
Kaminski
Bürgermeister