Die Deutsche Rentenversicherung Saarland als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung sowie Träger der Hüttenknappschaftlichen Zusatzversicherung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung ihres Teams in der Abteilung Leistung-Service eine/n Leiter/in e -Archiv ( m / w / d ), unbefristet, in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
* Führen der Dienst- und Fachaufsicht für den Bereich des e-Archivs
* Führen von Personal- und Beurteilungsgesprächen sowie Durchführung von Mitarbeiter- und Konfliktgesprächen
* Vermittlung von Fachwissen im Rahmen von Schulungen
* Vertretung der Deutschen Rentenversicherung Saarland in Gremiensitzungen und sonstigen Besprechungen in der Region Süd/Südwest das Scanverfahren betreffend
* Durchführung von Tests beim Einsatz neuer Software und Änderung der Scansoftware sowie Erteilung der Freigabe
* Sicherstellung der Kommunikation mit den Trägern der Deutschen Rentenversicherung und deren Kompetenzzentren in der Region Süd/Südwest
Wir erwarten
* Abgeschlossenes Bachelor-Studium oder FH -Diplom ( z.B. Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Verwaltungsmanagement, Wirtschaftswissenschaften / Betriebswirtschaftslehre)
* Idealerweise Erfahrung in der Personalführung
* Kenntnisse in Dokumentenmanagementsystemen, Scantechnologien und im Prozessmanagement
* Kenntnisse im Datenschutz und BSI -Richtlinien
* Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten
* Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche unbefristete Vollzeittätigkeit
* Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV EntgO- DRV sowie alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
* Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
* Umfassende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung
* Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
* Einen modernen Arbeitsplatz in Saarbrücken mit guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
* Gütesiegel „familienfreundliches Unternehmen“
* Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebssportangebote u.a. )
* Nutzung von Vergünstigungen ( z.B. Jobticket)
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung. Im Hinblick auf die Zielsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes ist die Bewerbung von Frauen besonders erwünscht. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen nehmen wir ausschließlich online über - Stellenangebots- ID: 1432598 bis zum 21.04.2026 entgegen. Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.