* eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
* engagiertes Team mit guter interdisziplinärer Zusammenarbeit
* strukturierte Einarbeitung
* Aufstiegsmöglichkeiten mit Zukunftsperspektive
* Gute Erreichbarkeit mit Auto/ÖPNV
* Mitarbeiterfreundliche Dienstplanung
* Freistellung für Leitungsaufgaben
* Flache Hierarchien
* EDV-gestützte Pflegedokumentation und Dienstplanung
* regelmäßige Teamsitzungen
* qualifizierte Fortbildungen und Supervision (innerbetrieblich und Extern)
* betriebliche Gesundheitsförderung
* Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVÖD)
* sehr gute zusätzliche Altersversorgung (ZVK), Jobticket
* Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (examinierte*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester/Krankenpfleger)
* Weiterbildung zur Bereichsleitung Wohnbereich (möglichst Stations- bzw. Wohnbereichsleitung gemäß WPO Hessen) oder Bereitschaft diese zu absolvieren
* Entscheidungsbereitschaft
* Persönlichkeit mit kooperierendem, motivierenden und partnerschaftlichen Führungsstil
* Bereitschaft zur Reflektion der eigenen Person, Funktion und Rolle
* Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Lernbereitschaft
* Fähigkeit und Bereitschaft sich Kritik zu stellen und auch konstruktiv Kritik zu üben
* Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung im Rahmen von Qualifizierung und Supervision
* Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt
* Gute Kenntnisse und sicherer Umgang der MS Office-Anwendungen
* Flexibilität, Engagement, Team- und Kooperationsfähigkeit, Belastbarkeit
* Selbständige, gewissenhafte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
* Erfahrungen in der Bereichsleitung sind wünschenswert
* Einen sicheren Arbeitsplatz und eine langfristige berufliche Perspektive und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Lernspektrum, Förderung der Eigeninitiative und Organisationstalent
* Einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, bei dem die Bedürfnisse von Bewohner*innen im Mittelpunkt stehen, um deren Lebensqualität, Fähigkeiten und Fertigkeiten zu unterstützen, zu erhalten und zu verbessern
* Einarbeitung, Begleitung und Beratung durch ein aufgeschlossenes, erfahrenes und kompetentes Team
* Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten