Quick InfosSie sind Klimatechnik Meister mit praktischer Erfahrung und suchen eine spannende neue Herausforderung? Die SYMAG bietet genau das Nutzen Sie Ihr Netzwerk, um sich bei uns Ihren eigenen Fachbereich in der Klimatechnik aufzubauen.Wer sind wir - Was machen wirSYMAG ist ein führendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und spezialisiert auf die Installation und Wartung von Glasfasernetzen. Für den Aufbau und die strategische Integration einer neuen Abteilung suchen wir eine erfahrene und ambitionierte Führungskraft.Wir bietenWir bieten:Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten BereichMöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungModerne Arbeitsausstattung und neueste TechnologienAttraktive Vergütung und SozialleistungenPoolfahrzeug, nach Probezeit FirmenwagenBetriebliche Altersvorsorge und GesundheitsmanagementEin kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen HierarchienHeiligabend und Silvester immer freiAttraktive Prämien für MitarbeiterempfehlungenPlattform Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken, Unternehmen und Shops)Der JobAufbau der Abteilung Klimatechnik: Planung, Strukturierung und Implementierung einer neuen Abteilung innerhalb des UnternehmensStrategische Marktintegration: Analyse von Marktpotenzialen, Entwicklung von Strategien zur Markteinführung und Akquise neuer Kunden sowie ProjekteTeamaufbau und -führung: Rekrutierung, Schulung und Führung eines schlagkräftigen Teams aus Technikern und FachkräftenProjektmanagement: Leitung von Projekten im Bereich Klimatechnik, von der Akquise bis zur erfolgreichen Umsetzung, einschließlich Kosten- und TerminkontrolleKundengewinnung und -betreuung: Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen, Entwicklung individueller Lösungen und Beratung bei klimatechnischen FragestellungenQualitäts- und Prozessmanagement: Sicherstellung hoher Standards in Planung, Montage und Service; Implementierung effizienter ArbeitsprozesseTechnische Verantwortung: Überwachung der Einhaltung aller gesetzlichen, technischen und sicherheitsrelevanten Anforderungen im Bereich KlimatechnikDas bringst du mitQualifikation: Meister im Bereich Klimatechnik, Heizung-Lüftung-Klima (HLK) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Klimatechnik sowie nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams oder ProjektenUnternehmerisches Denken: Fähigkeit, eine neue Abteilung strategisch aufzubauen und erfolgreich am Markt zu positionierenFührungsstärke: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Entwicklung von TeamsKundennähe: Souveräner Umgang mit Kunden, lösungsorientiertes Arbeiten und ausgeprägte ServiceorientierungTechnisches Know-how: Fundierte Kenntnisse der aktuellen Technologien und Normen im Bereich KlimatechnikSoft Skills: Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Teamgeist.Mobilität: Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse BDatenschutz (Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich innerhalb des Unternehmens, ggf. jedoch mit evtl. anderen relevanten Geschäftsbereichen geteilt)Vor Absenden der Bewerbung bitte unsere Datenschutzerklärung beachten.Bewirb dich jetztWir freuen uns auf Ihren Kontakt Ansprechpartner:Manuela EverettSchilling Group / RecruitingÜber unsEin starker VerbundDie Schilling Group setzt sich aus IBS CommNet, C-PROTEC, 1Plan, 2Point, ProLead, COOL CONNECT, AMPERIA, Nova Core, IST Connected, FSP, SYMAG und C.ENTER, der Verwaltung, zusammen. In den letzten 25 Jahren haben wir uns von einem Kleinbetrieb für einfache Montagen zu einer Gruppe aus mehreren Unternehmen mit fast 250 Mitarbeitern an diversen Standorten entwickelt. Wir unterstützen unsere Kunden, vorwiegend Telekommunikationsanbieter, mit Dienstleistungen von Einbau und Verkabelung von Netzwerkgeräten bis zur Planung und Durchführung von komplexen Neu- und Umbauten. Das "Alles aus einer Hand"-Konzept unserer Partner im Telekommunikations-Sektor wird mit der C.ENTER konsequent in die Ebene der Unternehmensgestaltung und -Verwaltung geführt. Unser Schlüssel zum ErfolgVerantwortlich für unseren Erfolg ist unser Anspruch, ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsklima zu schaffen. Als Teil einer Gruppe spezialisierter Montage- und Planungsunternehmen bieten wir unseren Kunden Breitband- und Mobilfunkausbau nach höchsten Ansprüchen. Somit können wir es uns nicht nur leisten, die Entwicklung unserer Mitarbeiter nach Kräften zu fördern – wir könnten gar nicht ohne. Unser VersprechenAlle Unternehmen im Verbund profitieren von einer familienfreundlichen und zukunftsorientierten Personalführung, die – gepaart mit transparenten Unternehmensentscheidungen – ein flexibles und produktives Arbeitsumfeld schafft. Mit der Expertise unseres engagierten Teams können unsere Partner, sowohl in der Planung und Realisierung als auch im Support, auf effiziente und zuverlässige Projektabwicklung zählen.