Beschreibung
Jobbeschreibung
Aufgrund der wachsenden Bedeutung von Mobilitätslösungen und Infrastrukturkonzepten suchen wir eine qualifizierte Person für die Rolle eines Lohn- und Gehaltsbuchhalters.
Dieser Fachmann/frau unterstützt uns bei der korrekten Abwicklung der Entgeltabrechnungen. Dabei wird er/sie sich mit den Regelungen und Fristen auseinandersetzen müssen.
Zu seinen Aufgaben gehören unter anderem:
* Ausführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
* Führung und Pflege von Personalakten
* Bereitstellung von Informationen für Behörden
Anforderungen
Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter bzw. entsprechende Berufserfahrung.
Wir erwarten von unserem zukünftigen Teammitglied mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung in der Baubranche oder mehrjährige Erfahrung in einem ERP-Anwendungsbetrieb.
Weiterhin benötigen wir einen umfassenden Kenntnisstand in den Bereichen Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie in einem ERP-Abrechnungsprogramm.
Darüber hinaus sollte der Kandidat über sehr gute Kommunikationsfähigkeit, einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken, Zuverlässigkeit und ein hervorragendes Zeitmanagement verfügen.
Vorteile
Sicherheit und Stabilität sind unverzichtbare Werte für uns.
Unser Unternehmen bietet Ihnen daher einen sicheren Arbeitsplatz, moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.
Innovative Technologie und kreative Lösungen sind unser Gebiet.
Wir sind offen für neue Ideen und innovative Denkansätze.
Bei Interesse freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen!
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