Der Landkreis Main-Spessart sucht eine/n
Mitarbeiter/in (m/w/d) im Geodatenmanagement
im Sachgebiet 51 – Baurecht
Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche:
1. Geodatenmanagement
1. Gesamtkoordination aller Aktivitäten für den weiteren Ausbau und Pflege eines Geoinformationssystems
2. Beschaffung von Geodaten zum Aufbau einer landkreiseigenen Geodateninfrastruktur
3. Erstellung und Fortschreibung einer konzeptionellen Grundlage zum Aufbau einer kommunalen Geodateninfrastruktur im Landratsamt Main-Spessart
4. Koordination von Übernahme, Erfassung und Fortführung von Geofachdaten
5. Aufbau und Betrieb eines Geodatenportals für die interne und externe Bereitstellung, Nutzung und Datenabgabe
6. Klärung von lizenz- und datenschutzrechtlichen Fragestellungen für Datenbeschaffung und Betrieb des GIS
7. Vermittlung und Steuerung der GIS-Zusammenarbeit von Sachgebieten und Kommunen
8. Erstellung einer Digitalisierungsanweisung für die Sachgebiete zur Festlegung von Normen und Standards für die Geofachdaten
9. Digitalisierung und Georeferenzierung von analogen Plänen (Bebauungspläne; Flächennutzungspläne; etc.)
10. Ausbau und Pflege des Geodatenportals
2. Handhabung der GIS-Anwendung
11. Administration und Handhabung der GIS-Anwendung
12. Erster Ansprechpartner für den Dienstleister der GIS-Anwendung
13. Lizenzmanagement der GIS-Anwendung und Geobasisdaten
14. Betrieb von GeoDatenbanken und GeoWebservices
3. Beratung und Betreuung
15. Einrichtung von GIS-Arbeitsplätzen
16. Anwenderbetreuung und Support der GIS-Anwender
17. Beratung, Erfassung und Beschaffung von benötigten Ausbaumodulen des GIS für die jeweiligen Sachgebiete
4. Qualitätssicherung und Schulung
18. Gewährleistung der Qualitätssicherung von Geofachdaten
19. Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung sowie die anschließende Durchführung von Schulungsmaßnahmen für die Fachbereiche
20. Informationen zum Zeitplan kommender Projekte sowie Statusberichte zu laufenden Projekten
5. Interkommunale Zusammenarbeit im Bereich Geodatenmanagement
21. Organisation der Treffen zwischen Landratsamt und gemeindlichen Vertretern
22. Überprüfung der protokollierten Aufgabenerledigung
23. Koordinierung und Abstimmung des Schriftverkehrs mit den Gemeinden
6. Haushaltswirtschaft
24. Mitarbeit bei Erstellung der Haushaltsmeldung für das Geodatenmanagement
25. Budgetüberwachung im Zuständigkeitsbereich
Sie bringen mit:
26. Laufbahnbefähigung für die 2. Qualifikationsebene, fachlicher Schwerpunkt Vermessung und Geoinformation oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker/in, Geomatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation
27. ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
28. idealerweise einschlägige Berufserfahrung
29. Fach- und Sozialkompetenz
30. Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion
31. ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
32. gute IT-Kenntnisse
Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal!
(https://www.mein-check-in.de/main-spessart/)
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bei fachlichen Fragen Frau Wittmann (09353/793-1219)
Bei personalrechtlichen Fragen Herr Meister (09353/793-1152)