Fachkraft (m/w/d) Beratungs- und Sozialdienst für Menschen mit Behinderungen mit Schwerp. "Teilhabe am Arbeitsleben" (50%)03.02.2026 Landkreis Tübingen Tübingen
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Fachkraft (m/w/d) Beratungs- und Sozialdienst für Menschen mit Behinderungen mit Schwerp. "Teilhabe am Arbeitsleben" (50%)
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Tübingen
Informationen zur Anzeige:
Fachkraft (m/w/d) Beratungs- und Sozialdienst für Menschen mit Behinderungen mit Schwerp. "Teilhabe am Arbeitsleben" (50%)
Tübingen
Aktualität: 03.02.2026
Anzeigeninhalt:
03.02.2026, Landkreis Tübingen
Tübingen
Fachkraft (m/w/d) Beratungs- und Sozialdienst für Menschen mit Behinderungen mit Schwerp. "Teilhabe am Arbeitsleben" (50%)
Über uns:
Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
Aufgaben:
* Information und Beratung zu Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit Behinderung und deren Angehörigen
* Enge Kooperation und gemeinsame Beratung mit dem Integrationsfachdienst Neckar-Alb in der Fachstelle Inklusives Arbeiten (FIA)
* Lotsenfunktion im Zusammenwirken der jeweils beteiligten Kostenträger
* Durchführung von Veranstaltungen und Arbeitsgruppen im Rahmen der FIA
* Vernetzung mit den Rehabilitations- und Leistungsträgern, den Akteuren im Sozialraum, sowie den Leistungserbringern in der Sozialpsychiatrie und Behindertenhilfe.
* Kenntnisse zur individuellen und funktionsbezogenen Bedarfsermittlung und Gesamtplanung auf Grundlage des SGB IX.
* Fachliche Unterstützung der Kolleg*innen des Beratungs- und Sozialdienstes bei der Umsetzung der Gesamtplanung um Bereich »Teilhabe am Arbeitsleben«
* Das Einbeziehen des Lebensumfeldes und das Aktivieren vorhandener Selbsthilferessourcen sowie das Aufzeigen alternativer Hilfen
Qualifikationen:
* Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwirtschaft oder eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in mit entsprechender Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung oder eine vergleichbare medizinische/soziale Ausbildung mit möglichst langjähriger Erfahrung im Bereich der
* Berufserfahrung im Bereich »Teilhabe am Arbeitsleben« oder der beruflichen Rehabilitation
* Beratungserfahrung und ein besonderes Verständnis für die Lebenssituation von Menschen mit Behinderungen
* Kenntnisse der rechtlichen und organisatorischen Strukturen
* Kostenbewusstsein im eigenen Handeln
* Die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und zur konstruktiven Zusammenarbeit mit den Kooperationspartnern
* Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
* Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft im Team
* Kenntnisse zur Anwendung der »Internationalen Klassifikation der Funktionsfähigkeit, Behinderung und Gesundheit (ICF)«
* Bereitschaft zur aktiven Mitwirkung bei der qualitativen Weiterentwicklung des Arbeitsfelds
Wir bieten:
* Eine unbefristete Stelle in S 12 TVöD SuE mit einem Beschäftigungsumfang von 50%
* Ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von und Beruf und Privatleben, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice
* Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur
* Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Zuschuss zum Jobticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.
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