Die AWO Bremen ist ein moderner Wohlfahrtsverband mit einem hohen fachlichen und qualitativen Niveau sowie unverwechselbarem Profil. Wir treten für eine sozial gerechte Gesellschaft ein und bieten ein breites Spektrum sozialer Dienstleistungen. Schwerpunkte der sozialen Arbeit sind die Kinder-, Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie psychosoziale Hilfen und Migration. Die Unternehmensgruppe der AWO Bremen besteht aus rund 100 sozialen Einrichtungen und Diensten mit über 2.100 Beschäftigten. Mehr Informationen unter www.awo-bremen.de. Für unser Team im Pflegeheim Heinrich-Albertz-Haus suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Pflegedienstleitung (m/w/d) Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden. Die Stelle ist unbefristet. Das Heinrich-Albertz-Haus ist eine interkulturell geöffnete Altenpflege-Einrichtung mit 105 Plätzen in der stationären Pflege und der Kurzzeitpflege sowie einer Tagespflege mit 20 Plätzen. Die Bewohner*innen werden nach einem ganzheitlichen, aktivierenden und bewohnerbezogenen Ansatz gepflegt und betreut. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohner*innen. In unseren Mitarbeiterteams arbeiten engagierte Menschen, die sich gegenseitig unterstützen. Das führt zu unserem guten Betriebsklima und ist Grundlage dafür, dass sich Arbeitsund Privatleben gut vereinbaren lassen. Das Heinrich-Albertz-Haus ist nach DIN ISO 9001 und den AWO-Qualitätskriterien zertifiziert. Dein Profil • Pflegestudium oder Weiterbildung zur Leitenden Fachkraft gem. SGB XI Bereich Leitung/WBL oder vergleichbarer Abschluss • Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Kinderkrankenschwester • Erfahrung in der stationäre Pflege wünschenswert • Kunden- und Serviceorientierung • hohe Motivation, Mitarbeiter zu führen • selbstständiges Arbeiten • hohe Einsatzbereitschaft • Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen • Entscheidungsfreude sowie Belast-barkeit, Ausdauer und Eigeninitiative Deine Aufgaben • fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereiches • Personalführung, Dienstplangestaltung • Überwachung des Pflegeprozesses • Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Wir bieten • einen sicheren Arbeitsplatz • einen vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich • flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle • ein angenehmes, teamorientiertes Arbeitsfeld • ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit) • Vergütung nach Tarif (TV PfliB), Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub • Berücksichtigung von Zeiten vorheriger einschlägiger beruflicher Tätigkeiten • Fort- und Weiterbildung sowie kollegiale Beratung